Cảm ơn quý khách đã gửi báo lỗi.
Công văn 4432/LĐTBXH-QLLĐNN của Bộ Lao động Thương binh và Xã hội về việc phối hợp giảm tỷ lệ lao động bỏ trốn tại Đài Loan
- Thuộc tính
- Nội dung
- VB gốc
- Tiếng Anh
- Hiệu lực
- VB liên quan
- Lược đồ
- Nội dung MIX
- Tổng hợp lại tất cả các quy định pháp luật còn hiệu lực áp dụng từ văn bản gốc và các văn bản sửa đổi, bổ sung, đính chính…
- Khách hàng chỉ cần xem Nội dung MIX, có thể nắm bắt toàn bộ quy định pháp luật hiện hành còn áp dụng, cho dù văn bản gốc đã qua nhiều lần chỉnh sửa, bổ sung.
- Tải về
Đây là tiện ích dành cho thành viên đăng ký phần mềm.
Quý khách vui lòng Đăng nhập tài khoản LuatVietnam và đăng ký sử dụng Phần mềm tra cứu văn bản.
- Báo lỗi
- Gửi liên kết tới Email
- In tài liệu
- Chia sẻ:
- Chế độ xem: Sáng | Tối
- Thay đổi cỡ chữ:17
- Chú thích màu chỉ dẫn
thuộc tính Công văn 4432/LĐTBXH-QLLĐNN
Cơ quan ban hành: | Bộ Lao động Thương binh và Xã hội | Số công báo: | Đang cập nhật |
Số hiệu: | 4432/LĐTBXH-QLLĐNN | Ngày đăng công báo: | Đang cập nhật |
Loại văn bản: | Công văn | Người ký: | Nguyễn Đình Liêu |
Ngày ban hành: | 10/12/2003 | Ngày hết hiệu lực: | Đang cập nhật |
Áp dụng: | Tình trạng hiệu lực: | Đã biết Vui lòng đăng nhập tài khoản gói Tiêu chuẩn hoặc Nâng cao để xem Tình trạng hiệu lực. Nếu chưa có tài khoản Quý khách đăng ký tại đây! | |
Lĩnh vực: | Lao động-Tiền lương |
tải Công văn 4432/LĐTBXH-QLLĐNN
Nếu chưa có tài khoản, vui lòng Đăng ký tại đây!
BỘ LAO ĐỘNG, THƯƠNG BINH VÀ XÃ HỘI | CỘNG HOÀ XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM |
Số: 4432/LĐTBXH-QLLĐNN | Hà Nội, ngày 10 tháng 12 năm 2003 |
Kính gửi: Uỷ ban nhân dân các tỉnh, thành phố trực thuộc Trung ương
Năm 2003 cả nước đã đưa được khoảng 75 nghìn lao động đi làm việc ở nước ngoài, đây là kết quả lớn và là sự cố gắng của các địa phương, doanh nghiệp, cùng với các chính sách của nhà nước về dạy nghề, tín dụng, đối ngoại...
Tuy nhiên, gần đây tỉ lệ lao động ta bỏ hợp đồng ra ngoài làm việc bất hợp pháp ở các nước có chiều hướng gia tăng, đặc biệt tại Đài Loan đã đến mức báo động, có thể Bạn phải dừng nhận lao động ta, như vậy không những bất lợi cho ta về việc đưa lao động sang làm việc ở Đài Loan, mà còn ảnh hưởng các thị trường khác. Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội đề nghị Uỷ ban nhân dân các tỉnh, thành phố trực thuộc Trung ương chỉ đạo các cơ quan chức năng:
1/ Có biện pháp tuyên truyền, vận động cán bộ, nhân dân thực hiện đúng chủ trương của Đảng và Nhà nước ta về xuất khẩu lao động là vì chính quyền lợi của người lao động và vì quyền lợi của đất nước.
2/ Chỉ đạo Uỷ ban nhân dân các huyện, xã (phường) tăng cường công tác giáo dục và chỉ giới thiệu những người tốt, gia đình không có lao động bỏ trốn với doanh nghiệp để các doanh nghiệp tuyển chọn đưa đi làm việc ở nước ngoài;
- Vận động các gia đình kêu gọi con em đang bỏ hợp đồng ở ngoài nước ra trình diện theo quy định của nước sở tại;
- Không giới thiệu doanh nghiệp tuyển lao động ở các huyện, xã (phường) có nhiều lao động bỏ trốn ở ngoài nước.
Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội yêu cầu các doanh nghiệp phối hợp chặt chẽ với địa phương, cơ sở trong việc tuyển chọn, đào tạo, giáo dục định hướng cho lao động trước khi đi làm việc ở nước ngoài; đồng thời thông tin rộng rãi trên các phương tiện thông tin đại chúng về các xã, phường có nhiều lao động bỏ trốn ở các nước.
Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội rất mong được sư quan tâm của Uỷ ban nhân dân chỉ đạo sát sao và dứt điểm tình trạng trên để mở rộng và đẩy nhanh số lao động ở địa phương đi làm việc ở nước ngoài; bảo đảm sự tin cậy của các nước đối với lao động ta./.
| KT. BỘ TRƯỞNG BỘ LAO ĐỘNG - THƯƠNG BINH VÀ XÃ HỘI |