• Tổng quan
  • Nội dung
  • VB gốc
  • Tiếng Anh
  • Hiệu lực
  • VB liên quan
  • Lược đồ
  • Nội dung hợp nhất 

    Tính năng này chỉ có tại LuatVietnam.vn. Nội dung hợp nhất tổng hợp lại tất cả các quy định còn hiệu lực của văn bản gốc và các văn bản sửa đổi, bổ sung, đính chính... trên một trang. Việc hợp nhất văn bản gốc và những văn bản, Thông tư, Nghị định hướng dẫn khác không làm thay đổi thứ tự điều khoản, nội dung.

    Khách hàng chỉ cần xem Nội dung hợp nhất là có thể nắm bắt toàn bộ quy định hiện hành đang áp dụng, cho dù văn bản gốc đã qua nhiều lần chỉnh sửa, bổ sung.

    =>> Xem hướng dẫn chi tiết cách sử dụng Nội dung hợp nhất

  • Tải về
Lưu
Đây là tiện ích dành cho tài khoản Tiêu chuẩn hoặc Nâng cao . Vui lòng Đăng nhập tài khoản để xem chi tiết.
Theo dõi VB
Đây là tiện ích dành cho tài khoản Tiêu chuẩn hoặc Nâng cao . Vui lòng Đăng nhập tài khoản để xem chi tiết.
Ghi chú
Báo lỗi
In

Công văn 3209/SNV-VLATLĐ Hà Nội 2026 báo cáo tình hình sử dụng lao động 6 tháng đầu năm

Ngày cập nhật: Thứ Bảy, 30/05/2026 19:58 (GMT+7)
Cơ quan ban hành: Sở Nội vụ Thành phố Hà Nội
Số công báo:
Số công báo là mã số ấn phẩm được đăng chính thức trên ấn phẩm thông tin của Nhà nước. Mã số này do Chính phủ thống nhất quản lý.
Đang cập nhật
Số hiệu: 3209/SNV-VLATLĐ Ngày đăng công báo: Đang cập nhật
Loại văn bản: Công văn Người ký: Nguyễn Tây Nam
Trích yếu: Về việc báo cáo tình hình sử dụng lao động 6 tháng đầu năm 2026
Ngày ban hành:
Ngày ban hành là ngày, tháng, năm văn bản được thông qua hoặc ký ban hành.
18/05/2026
Ngày hết hiệu lực:
Ngày hết hiệu lực là ngày, tháng, năm văn bản chính thức không còn hiệu lực (áp dụng).
Đang cập nhật
Áp dụng:
Ngày áp dụng là ngày, tháng, năm văn bản chính thức có hiệu lực (áp dụng).
Đã biết
Tiện ích dành cho tài khoản Tiêu chuẩn hoặc Nâng cao. Vui lòng Đăng nhập tài khoản để xem chi tiết.
Tình trạng hiệu lực:
Cho biết trạng thái hiệu lực của văn bản đang tra cứu: Chưa áp dụng, Còn hiệu lực, Hết hiệu lực, Hết hiệu lực 1 phần; Đã sửa đổi, Đính chính hay Không còn phù hợp,...
Đã biết
Tiện ích dành cho tài khoản Tiêu chuẩn hoặc Nâng cao. Vui lòng Đăng nhập tài khoản để xem chi tiết.
Lĩnh vực: Lao động-Tiền lương

TÓM TẮT CÔNG VĂN 3209/SNV-VLATLĐ

Nội dung tóm tắt đang được cập nhật, Quý khách vui lòng quay lại sau!

Tải Công văn 3209/SNV-VLATLĐ

Tải văn bản tiếng Việt (.pdf) Công văn 3209/SNV-VLATLĐ PDF (Bản có dấu đỏ)

Đây là tiện ích dành cho tài khoản thành viên. Vui lòng Đăng nhập để xem chi tiết. Nếu chưa có tài khoản, Đăng ký tại đây!

Tình trạng hiệu lực: Đã biết
Hiệu lực: Đã biết
Tình trạng hiệu lực: Đã biết
UBND THÀNH PH HÀ NI
S NI V
CNG HÒA XÃ HI CH NGHĨA VIỆT NAM
Độc lp T do Hnh phúc
S: /SNV-VLATLĐ
V/v báo cáo tình hình s dụng lao động
6 tháng đầu năm 2026
Hà Ni, ngày tháng 05 năm 2026
Kính gi:
- Các S, ngành Thành ph;
- UBND các phường, xã;
- Ban Qun các Khu công ngh cao Khu công nghip thành
phNi;
- Các cơ quan, t chc, doanh nghip, hp tác xã Người s dng
người lao động trên địa bàn Thành ph.
Căn cứ B luật Lao động năm 2019;
Căn cứ Ngh định s 145/2020/NĐ-CP ngày 14 tháng 12 năm 2020 ca Chính
ph quy định chi tiết hướng dn thi hành mt s điu ca B luật Lao động v điu
kiện lao động và quan h lao động;
Căn cứ Ngh định s 35/2022/-CP ngày 28 tháng 5 năm 2022 của Chính ph
quy định v qun lý khu công nghip và khu kinh tế;
Căn cứ Ngh định s 129/2025/NĐ-CP ngày 11 tháng 6 năm 2025 ca Chính
ph quy định v phân đnh thm quyn ca chính quyền địa phương 02 cấp trong lĩnh
vc quản lý nhà nước ca B Ni v.
Thực hiện Điều 4 Nghị định số 145/2020/-CP (được sửa đổi, bổ sung bởi
khoản 1 Điều 73 Nghị định số 35/2022/NĐ-CP ngày 28 tháng 5 năm 2022 của Chính
phủ quy định về quản khu công nghiệp khu kinh tế), Sở Nội vụ Nội đề nghị
các Sở, ngành, Ủy ban nhân dân các phường, xã, Ban Qun các Khu công ngh cao
và Khu công nghip thành ph Hà Ni hướng dẫn các cơ quan, tổ chức, doanh nghiệp,
hợp tác xã, hộ gia đình, cá nhân có thuê mướn, sử dụng người lao động thuộc phạm vi
quản lý thực hiện báo cáo tình hình sử dụng lao động định kỳ, như sau:
1. Đối tượng thực hiện báo cáo: quan, tổ chức, doanh nghiệp, hợp tác xã,
hộ gia đình, cá nhân có thuê mướn, sử dụng người lao động và có trụ sở, địa điểm hoạt
động trên địa bàn Thành phố Hà Nội (gọi tắt là đơn vị).
2. Nội dung báo cáo: Báo cáo tình hình sử dụng lao động 06 tháng đầu năm
2026 theo Mẫu số 01/PLI Phụ lục I ban hành kèm theo Nghị định số 145/2020/-CP.
3. Hình thức và thời gian nộp báo cáo
3.1. Hình thức: Đơn vị lựa chọn một trong hai hình thức sau:
a. Hình thức 1: Nộp trực tuyến tại Cổng Dịch vụ công Quốc gia:
3209
18
2
Đơn vị truy cập địa chỉ: https://dichvucong.gov.vn/ để thực hiện "Thủ tục liên
thông đăng ký điều chỉnh đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất
nghiệp o cáo tình hình sử dụng lao động". (Lưu ý: Đối với lao động làm việc trong
khu công nghiệp, khu kinh tế, khu công nghệ cao, đơn vị đồng thời thông báo, gửi kết
quả báo o đến Ban Quản lý các Khu công nghệ cao và Khu công nghiệp thành phố
Nội theo quy định tại khoản 1 Điều 73 Nghị định số 35/2022/NĐ-CP)
b. Hình thức 2: Nộp trực tuyến về Sở Nội vụ thành phố Hà Nội
3.2. Thời gian nộp báo cáo:
Các đơn vị hoàn thành việc gửi báo cáo qua Cổng Dịch vụ công Quốc gia hoặc
Hệ thống trực tuyến của Sở Nội vụ thành phố Hà Nội trước ngày 05 tháng 6 năm 2026.
Sau thời hạn nêu trên, Sở Nội vụ thành phố Hà Nội sẽ đóng hệ thống tiếp nhận,
tiến hành tổng hợp danh sách các đơn vị chưa thực hiện báo cáo để làm cơ sở đánh giá
việc chấp hành pháp luật lao động khi có yêu cầu của cơ quan chức năng. Đề nghị các
đơn vị nghiêm túc thực hiện để tránh bị xử phạt vi phạm hành chính theo quy định tại
khoản 2 Điều 8 Nghị định số 12/2022/NĐ-CP của Chính phủ (với mức phạt tiền từ
5.000.000 đồng đến 10.000.000 đồng đối với hành vi không báo cáo tình hình thay đổi
lao động định kỳ, áp dụng đối với nhân, mức phạt sẽ nhân đôi áp dụng đối với tổ
chức).
Sở Nội vụ thành phố Nội đề nghị các Sở, ngành, Ủy ban nhân dân các xã,
phường Ban Quản lý các Khu công nghệ cao và Khu công nghiệp thành phố Hà Nội
phối hợp, tận dụng các kênh thông tin truyền thông của đơn vị để phổ biến rộng rãi, đôn
đốc các cơ quan, tổ chc, doanh nghip, hợp tác xã và Người s dụng lao động trên địa
bàn nghiêm túc triển khai thực hiện
1
./.
Nơi nhận:
- Như trên;
- Đ/c Giám đốc S; b/cáo)
- PGĐ Sở Nguyn Tây Nam;
- Văn phòng Sở phi hợp đăng trên
trang thông tin điện t ca S);
- Lưu: VT, VLATLĐ.
KT. GIÁM ĐỐC
PHÓ GIÁM ĐỐC
Nguyn Tây Nam
1
Mọi vướng mc liên h với đ/c Nguyễn Khánh Duy,chuyên viên phòng VLATLĐ, số đin thoi: 0989.258.666

Bạn chưa Đăng nhập thành viên.

Đây là tiện ích dành cho tài khoản thành viên. Vui lòng Đăng nhập để xem chi tiết. Nếu chưa có tài khoản, vui lòng Đăng ký tại đây!

Công văn 3209/SNV-VLATLĐ của Sở Nội vụ Thành phố Hà Nội về việc báo cáo tình hình sử dụng lao động 6 tháng đầu năm 2026

Bạn chưa Đăng nhập thành viên.

Đây là tiện ích dành cho tài khoản thành viên. Vui lòng Đăng nhập để xem chi tiết. Nếu chưa có tài khoản, vui lòng Đăng ký tại đây!

* Lưu ý: Để đọc được văn bản tải trên Luatvietnam.vn, bạn cần cài phần mềm đọc file DOC, DOCX và phần mềm đọc file PDF.

Văn bản liên quan Công văn 3209/SNV-VLATLĐ

văn bản cùng lĩnh vực

image

Nghị quyết 66/2026/NQ-HĐND của Hội đồng nhân dân tỉnh Thái Nguyên quy định ngành, lĩnh vực cần ưu tiên sử dụng nguồn nhân lực chất lượng cao và chính sách thu hút, trọng dụng đối với người có tài năng làm việc trong cơ quan, tổ chức, đơn vị của Đảng Cộng sản Việt Nam, Nhà nước, Mặt trận Tổ quốc Việt Nam và các tổ chức chính trị - xã hội thuộc tỉnh Thái Nguyên giai đoạn 2026 - 2030

văn bản mới nhất

CHÍNH SÁCH BẢO VỆ DỮ LIỆU CÁ NHÂN
Yêu cầu hỗ trợYêu cầu hỗ trợ
Chú thích màu chỉ dẫn
Chú thích màu chỉ dẫn:
Các nội dung của VB này được VB khác thay đổi, hướng dẫn sẽ được làm nổi bật bằng các màu sắc:
Sửa đổi, bổ sung, đính chính
Thay thế
Hướng dẫn
Bãi bỏ
Bãi bỏ cụm từ
Bình luận
Click vào nội dung được bôi màu để xem chi tiết.
×