English
- Tổng quan
- Nội dung
- VB gốc
- Tiếng Anh
- Hiệu lực
- VB liên quan
- Lược đồ
-
Nội dung hợp nhất
Tính năng này chỉ có tại LuatVietnam.vn. Nội dung hợp nhất tổng hợp lại tất cả các quy định còn hiệu lực của văn bản gốc và các văn bản sửa đổi, bổ sung, đính chính... trên một trang. Việc hợp nhất văn bản gốc và những văn bản, Thông tư, Nghị định hướng dẫn khác không làm thay đổi thứ tự điều khoản, nội dung.
Khách hàng chỉ cần xem Nội dung hợp nhất là có thể nắm bắt toàn bộ quy định hiện hành đang áp dụng, cho dù văn bản gốc đã qua nhiều lần chỉnh sửa, bổ sung.
- Tải về
Công văn 1158/LĐTBXH-TL của Bộ Lao động Thương binh và Xã hội về hướng dẫn thực hiện pháp luật lao động
| Cơ quan ban hành: | Bộ Lao động Thương binh và Xã hội |
Số công báo:
Số công báo là mã số ấn phẩm được đăng chính thức trên ấn phẩm thông tin của Nhà nước. Mã số này do Chính phủ thống nhất quản lý.
|
Đang cập nhật |
| Số hiệu: | 1158/LĐTBXH-TL | Ngày đăng công báo: | Đang cập nhật |
| Loại văn bản: | Công văn | Người ký: | Phạm Minh Huân |
|
Ngày ban hành:
Ngày ban hành là ngày, tháng, năm văn bản được thông qua hoặc ký ban hành.
|
09/04/2008 |
Ngày hết hiệu lực:
Ngày hết hiệu lực là ngày, tháng, năm văn bản chính thức không còn hiệu lực (áp dụng).
|
Đang cập nhật |
|
Áp dụng:
Ngày áp dụng là ngày, tháng, năm văn bản chính thức có hiệu lực (áp dụng).
|
Đã biết
|
Tình trạng hiệu lực:
Cho biết trạng thái hiệu lực của văn bản đang tra cứu: Chưa áp dụng, Còn hiệu lực, Hết hiệu lực, Hết hiệu lực 1 phần; Đã sửa đổi, Đính chính hay Không còn phù hợp,...
|
Đã biết
|
| Lĩnh vực: | Lao động-Tiền lương |
TÓM TẮT CÔNG VĂN 1158/LĐTBXH-TL
Nội dung tóm tắt đang được cập nhật, Quý khách vui lòng quay lại sau!
Tải Công văn 1158/LĐTBXH-TL
Công văn 1158/LĐTBXH-TL PDF (Bản có dấu đỏ)
Công văn 1158/LĐTBXH-TL DOC (Bản Word)
| BỘ LAO ĐỘNG - THƯƠNG BINH | CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM |
| Số: 1158/LĐTBXH-TL | Hà Nội, ngày 09 tháng 4 năm 2008 |
Kính gửi: Công ty Khu công nghiệp Thăng Long
Trả lời công văn số 59-08/CV-TLIP ngày 17 tháng 3 năm 2008 của quý Công ty về việc hướng dẫn thủ tục đăng ký thang lương, bảng lương, sau khi xem xét, Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội có ý kiến như sau:
1. Đến nay, Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội chưa nhận được nội dung 18 câu hỏi về vấn đề nêu trên của quý Công ty đề cập tại công văn số 59-08/CV-TLIP.
2. Những câu hỏi mà Công ty gửi ông Hoàng Minh Hào, Phó Vụ trưởng Vụ Lao động – Tiền lương thì ông Hào đã chuyển cho Ban quản lý Khu công nghiệp Hà Nội xem xét, trả lời theo thẩm quyền. Đề nghị quý Công ty liên hệ với Ban quản lý Khu công nghiệp Hà Nội để được giải đáp.
3. Trong quá trình triển khai thực hiện Nghị định số 168/2007/NĐ-CP ngày 16 tháng 11 năm 2007 của Chính phủ quy định mức lương tối thiểu vùng đối với lao động Việt Nam làm việc cho các doanh nghiệp có vốn đầu tư nước ngoài, cơ quan, tổ chức nước ngoài, tổ chức quốc tế tại Việt Nam và Thông tư số 28/2007/TT-BLĐTBXH ngày 05 tháng 12 năm 2007 của Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội sửa đổi, bổ sung Thông tư số 13/2003/TT-BLĐTBXH và Thông tư số 14/2003/TT-BLĐTBXH ngày 30 tháng 5 năm 2003 hướng dẫn thực hiện một số điều của Nghị định số 114/2002/NĐ-CP ngày 31 tháng 12 năm 2002 của Chính phủ về tiền lương nếu có vướng mắc, đề nghị quý Công ty cho biết cụ thể để Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội xem xét, trả lời.
Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội trả lời để quý Công ty được biết./.
| Nơi nhận:
| TL. BỘ TRƯỞNG |
Bạn chưa Đăng nhập thành viên.
Đây là tiện ích dành cho tài khoản thành viên. Vui lòng Đăng nhập để xem chi tiết. Nếu chưa có tài khoản, vui lòng Đăng ký tại đây!
Bạn chưa Đăng nhập thành viên.
Đây là tiện ích dành cho tài khoản thành viên. Vui lòng Đăng nhập để xem chi tiết. Nếu chưa có tài khoản, vui lòng Đăng ký tại đây!
