Cảm ơn quý khách đã gửi báo lỗi.
Công văn 1074/LĐTBXH-LĐTL của Bộ Lao động Thương binh và Xã hội về việc tiền lương làm cơ sở tính trợ cấp thôi việc đối với người lao động làm việc tại công ty Nhà nước
- Thuộc tính
- Nội dung
- VB gốc
- Tiếng Anh
- Hiệu lực
- VB liên quan
- Lược đồ
- Nội dung MIX
- Tổng hợp lại tất cả các quy định pháp luật còn hiệu lực áp dụng từ văn bản gốc và các văn bản sửa đổi, bổ sung, đính chính…
- Khách hàng chỉ cần xem Nội dung MIX, có thể nắm bắt toàn bộ quy định pháp luật hiện hành còn áp dụng, cho dù văn bản gốc đã qua nhiều lần chỉnh sửa, bổ sung.
- Tải về
Đây là tiện ích dành cho thành viên đăng ký phần mềm.
Quý khách vui lòng Đăng nhập tài khoản LuatVietnam và đăng ký sử dụng Phần mềm tra cứu văn bản.
- Báo lỗi
- Gửi liên kết tới Email
- In tài liệu
- Chia sẻ:
- Chế độ xem: Sáng | Tối
- Thay đổi cỡ chữ:17
- Chú thích màu chỉ dẫn
thuộc tính Công văn 1074/LĐTBXH-LĐTL
Cơ quan ban hành: | Bộ Lao động Thương binh và Xã hội | Số công báo: | Đang cập nhật |
Số hiệu: | 1074/LĐTBXH-LĐTL | Ngày đăng công báo: | Đang cập nhật |
Loại văn bản: | Công văn | Người ký: | Phạm Minh Huân |
Ngày ban hành: | 08/04/2009 | Ngày hết hiệu lực: | Đang cập nhật |
Áp dụng: | Tình trạng hiệu lực: | Đã biết Vui lòng đăng nhập tài khoản gói Tiêu chuẩn hoặc Nâng cao để xem Tình trạng hiệu lực. Nếu chưa có tài khoản Quý khách đăng ký tại đây! | |
Lĩnh vực: | Lao động-Tiền lương |
tải Công văn 1074/LĐTBXH-LĐTL
Nếu chưa có tài khoản, vui lòng Đăng ký tại đây!
BỘ LAO ĐỘNG – THƯƠNG BINH | CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM |
Số: 1074/LĐTBXH-LĐTL | Hà Nội, ngày 08 tháng 4 năm 2009 |
Kính gửi: Tổng công ty Đầu tư và Kinh doanh vốn nhà nước
Trả lời Công văn số 437/ĐTKDV-PC ngày 20/3/2009 của quý Tổng công ty về nội dung ghi ở trích yếu, Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội có ý kiến như sau:
Điều 5 Nghị định số 205/2004/NĐ-CP ngày 14/12/2004 của Chính phủ quy định hệ thống thang lương, bảng lương và chế độ phụ cấp lương trong các công ty nhà nước quy định công ty nhà nước sử dụng hệ thống thang lương, bảng lương quy định tại Điều 3, Điều 4 Nghị định số 205/2004/NĐ-CP để thoả thuận tiền lương trong hợp đồng lao động đối với người lao động.
Như vậy, tiền lương làm cơ sở tính chế độ trợ cấp thôi việc đối với người lao động làm việc tại công ty nhà nước là tiền lương bình quân của 06 tháng liền kề trước khi chấm dứt hợp đồng lao động (hệ số tiền lương theo thang, bảng lương nhà nước được ghi trong hợp đồng lao động; mức lương tối thiểu do Chính phủ công bố tại thời điểm chấm dứt hợp đồng lao động).
Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội thông báo để quý Tổng công ty biết và thực hiện./.
| TL. BỘ TRƯỞNG |