English
- Tổng quan
- Nội dung
- VB gốc
- Tiếng Anh
- Hiệu lực
- VB liên quan
- Lược đồ
-
Nội dung hợp nhất
Tính năng này chỉ có tại LuatVietnam.vn. Nội dung hợp nhất tổng hợp lại tất cả các quy định còn hiệu lực của văn bản gốc và các văn bản sửa đổi, bổ sung, đính chính... trên một trang. Việc hợp nhất văn bản gốc và những văn bản, Thông tư, Nghị định hướng dẫn khác không làm thay đổi thứ tự điều khoản, nội dung.
Khách hàng chỉ cần xem Nội dung hợp nhất là có thể nắm bắt toàn bộ quy định hiện hành đang áp dụng, cho dù văn bản gốc đã qua nhiều lần chỉnh sửa, bổ sung.
- Tải về
Quyết định 849/QĐ-BTP 2026 về kế hoạch chuyển đổi vị trí công tác đối với công chức, viên chức của các đơn vị thuộc Bộ Tư pháp
Ngày cập nhật: Thứ Bảy, 02/05/2026 17:57 (GMT+7)
| Cơ quan ban hành: | Bộ Tư pháp |
Số công báo:
Số công báo là mã số ấn phẩm được đăng chính thức trên ấn phẩm thông tin của Nhà nước. Mã số này do Chính phủ thống nhất quản lý.
|
Đang cập nhật |
| Số hiệu: | 849/QĐ-BTP | Ngày đăng công báo: | Đang cập nhật |
| Loại văn bản: | Quyết định | Người ký: | Nguyễn Hải Ninh |
| Trích yếu: | Ban hành Kế hoạch chuyển đổi vị trí công tác đối với công chức, viên chức của các đơn vị thuộc Bộ Tư pháp năm 2026 | ||
|
Ngày ban hành:
Ngày ban hành là ngày, tháng, năm văn bản được thông qua hoặc ký ban hành.
|
26/03/2026 |
Ngày hết hiệu lực:
Ngày hết hiệu lực là ngày, tháng, năm văn bản chính thức không còn hiệu lực (áp dụng).
|
Đang cập nhật |
|
Áp dụng:
Ngày áp dụng là ngày, tháng, năm văn bản chính thức có hiệu lực (áp dụng).
|
Đã biết
|
Tình trạng hiệu lực:
Cho biết trạng thái hiệu lực của văn bản đang tra cứu: Chưa áp dụng, Còn hiệu lực, Hết hiệu lực, Hết hiệu lực 1 phần; Đã sửa đổi, Đính chính hay Không còn phù hợp,...
|
Đã biết
|
| Lĩnh vực: | Cán bộ-Công chức-Viên chức Tư pháp-Hộ tịch | ||
TÓM TẮT QUYẾT ĐỊNH 849/QĐ-BTP
Nội dung tóm tắt đang được cập nhật, Quý khách vui lòng quay lại sau!
Quyết định 849/QĐ-BTP PDF (Bản có dấu đỏ) Tình trạng hiệu lực: Đã biết
Hiệu lực: Đã biết
Tình trạng hiệu lực: Đã biết
BỘ
TƯ
PHÁP
Số: /QĐ-BTP
CỘNG
HÒA XÃ
HỘI
CHỦ
NGHĨA
VIỆT
NAM
Độc lập - Tự do - Hạnh phúc
Hà
Nội,
ngày tháng
năm
2026
QUYẾT ĐỊNH
Ban hành Kế hoạch chuyển đổi vị trí công tác đối với công chức, viên chức
của các đơn vị thuộc Bộ Tư pháp năm 2026
BỘ TRƯỞNG BỘ TƯ PHÁP
Căn cứ Luật Phòng, chống tham nhũng năm 2018;
Căn cứ Nghị định số 09/2026/NĐ-CP ngày 10 tháng 01 năm 2026 của
Chính phủ quy định chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn và cơ cấu tổ chức của Bộ
Tư pháp;
Căn cứ Nghị định số 59/2019/NĐ-CP ngày 01 tháng 7 năm 2019 của
Chính phủ quy định chi tiết một số điều và biện pháp thi hành Luật Phòng,
chống tham nhũng;
Căn cứ Thông tư số 28/2025/TT-BTP ngày 26 tháng 12 năm 2025 của Bộ
trưởng Bộ Tư pháp quy định danh mục và thời hạn định kỳ chuyển đổi vị trí
công tác trong các cơ quan, đơn vị thuộc Bộ Tư pháp và trong các lĩnh vực
thuộc phạm vi quản lý của Bộ Tư pháp tại chính quyền địa phương;
Theo đề nghị của Vụ trưởng Vụ Tổ chức cán bộ.
QUYẾT ĐỊNH:
Điều 1. Ban hành kèm theo Quyết định này Kế hoạch chuyển đổi vị trí công
tác đối với công chức, viên chức của các đơn vị thuộc Bộ Tư pháp năm 2026.
Điều 2. Quyết định này có hiệu lực thi hành kể từ ngày ký.
Điều 3. Chánh Văn phòng Bộ, Vụ trưởng Vụ Tổ chức cán bộ, Thủ trưởng
các đơn vị thuộc Bộ chịu trách nhiệm thi hành Quyết định này./.
Nơi
nhận:
- Như Điều 3;
- Các Thứ trưởng;
- Lưu: VT, TCCB.
BỘ
TRƯỞNG
Nguyễn
Hải
Ninh
BỘ TƯ PHÁP
CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM
Độc lập - Tự do - Hạnh phúc
KẾ HOẠCH
Chuyển đổi vị trí công tác đối với công chức, viên chức
của các đơn vị thuộc Bộ Tư pháp năm 2026
(Ban hành kèm theo Quyết định số /QĐ-BTP ngày tháng năm 2026
của Bộ trưởng Bộ Tư pháp)
Thực hiện Luật Phòng, chống tham nhũng năm 2018, Nghị định số
59/2019/NĐ-CP ngày 01/7/2019 của Chính phủ quy định chi tiết một số điều và
biện pháp thi hành Luật Phòng, chống tham nhũng và Thông tư số 28/2025/TT-
BTP ngày 26/12/2025 của Bộ trưởng Bộ Tư pháp quy định danh mục và thời hạn
định kỳ chuyển đổi vị trí công tác trong các cơ quan, đơn vị thuộc Bộ Tư pháp và
trong các lĩnh vực thuộc phạm vi quản lý của Bộ Tư pháp tại chính quyền địa
phương, Bộ Tư pháp ban hành Kế hoạch chuyển đổi vị trí công tác đối với công
chức, viên chức của các đơn vị thuộc Bộ Tư pháp năm 2026, cụ thể như sau:
I. MỤC ĐÍCH, YÊU CẦU
1. Mục đích
- Việc chuyển đổi vị trí công tác nhằm rèn luyện, đào tạo, bồi dưỡng đội
ngũ công chức, viên chức, tạo điều kiện cho đội ngũ công chức, viên chức tiếp
cận và thực hiện tốt các nhiệm vụ trên nhiều lĩnh vực khác nhau, nâng cao năng
lực công tác thực tiễn, trưởng thành về mọi mặt, đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ trong
tình hình mới.
- Nhằm chủ động phòng ngừa, ngăn chặn điều kiện phát sinh tham nhũng,
tiêu cực tại các đơn vị thuộc Bộ trong quá trình thực hiện nhiệm vụ được giao.
- Nhằm sắp xếp, bố trí công chức, viên chức phù hợp với chuyên môn,
nghiệp vụ được đào tạo và nhu cầu thực tế của từng đơn vị; khắc phục tình trạng
công chức, viên chức giữ một nhiệm vụ công tác quá lâu dẫn đến trì trệ, thiếu sự
chủ động, sáng tạo.
2. Yêu cầu
- Việc chuyển đổi vị trí công tác phải thực hiện theo đúng quy định của
pháp luật và của Bộ; bảo đảm khách quan, hợp lý, khả thi, phù hợp với chuyên
môn, nghiệp vụ và không làm ảnh hưởng đến hoạt động bình thường của cơ quan,
đơn vị.
- Việc chuyển đổi vị trí công tác phải được thực hiện theo kế hoạch và được
công khai trong cơ quan, đơn vị.
2
II. NỘI DUNG
1. Đối tượng, vị trí công tác chuyển đổi
- Công chức không giữ chức vụ lãnh đạo, quản lý và viên chức đang công
tác tại các đơn vị thuộc Bộ Tư pháp làm việc theo chế độ chuyên trách ở các vị trí
công tác phải định kỳ chuyển đổi thuộc 09 nhóm lĩnh vực theo quy định tại Phụ lục
ban hành kèm theo Thông tư số 28/2025/TT-BTP ngày 26/12/2025 của Bộ trưởng
Bộ Tư pháp quy định danh mục và thời hạn định kỳ chuyển đổi vị trí công tác
trong các cơ quan, đơn vị thuộc Bộ Tư pháp và trong các lĩnh vực thuộc phạm vi
quản lý của Bộ Tư pháp tại chính quyền địa phương thì xem xét chuyển đổi vị trí
công tác.
- Công chức, viên chức (bao gồm công chức, viên chức lãnh đạo, quản lý)
giữ chức danh Kế toán trưởng, Phụ trách kế toán đến thời hạn chuyển đổi theo
quy định tại Phụ lục ban hành kèm theo Thông tư số 28/2025/TT-BTP ngày
26/12/2025 của Bộ trưởng Bộ Tư pháp.
2. Trường hợp chưa thực hiện chuyển đổi vị trí công tác
- Công chức, viên chức đang trong thời gian bị xem xét, xử lý kỷ luật.
- Công chức, viên chức đang bị kiểm tra, xác minh, thanh tra, điều tra, truy
tố, xét xử.
- Công chức, viên chức đang điều trị bệnh hiểm nghèo được cơ quan y tế có
thẩm quyền xác nhận; đang đi học tập trung từ 12 tháng trở lên hoặc đang biệt phái.
- Công chức, viên chức nữ đang trong thời gian mang thai hoặc nuôi con
nhỏ dưới 36 tháng tuổi; nam giới đang nuôi con nhỏ dưới 36 tháng tuổi do vợ mất
hoặc trong trường hợp khách quan khác.
- Không thực hiện chuyển đổi vị trí công tác đối với công chức, viên chức
có thời gian công tác còn lại dưới 18 tháng cho đến khi đủ tuổi nghỉ hưu.
3. Phương thức và thẩm quyền quyết định chuyển đổi vị trí công tác
- Chuyển đổi vị trí công tác cùng chuyên môn, nghiệp vụ từ bộ phận này
sang bộ phận khác trong nội bộ đơn vị; giữa các lĩnh vực, địa bàn được phân công
theo dõi, phụ trách, quản lý trong nội bộ đơn vị theo Kế hoạch chuyển đổi vị trí
công tác của các đơn vị thuộc Bộ: Thủ trưởng đơn vị quyết định chuyển đổi vị trí
công tác bằng văn bản điều động, bố trí, phân công nhiệm vụ cho công chức, viên
chức. Quyết định chuyển đổi vị trí công tác đối với công chức, viên chức được
gửi báo cáo Lãnh đạo Bộ, Vụ Tổ chức cán bộ theo quy định.
- Chuyển đổi vị trí công tác cùng chuyên môn, nghiệp vụ giữa các đơn vị
thuộc Bộ theo đề xuất của các đơn vị hoặc yêu cầu công tác của Bộ: Bộ trưởng
quyết định chuyển đổi vị trí công tác bằng Quyết định điều động công chức, viên
chức hoặc cho chủ trương trước khi Thủ trưởng đơn vị quyết định theo thẩm quyền
phân cấp quản lý cán bộ.
3
4. Thời gian thực hiện chuyển đổi vị trí công tác
Thực hiện trong năm 2026 và phù hợp với thời hạn chuyển đổi đối với các
vị trí công tác phải chuyển đổi theo quy định.
5. Quyền và nghĩa vụ của công chức, viên chức phải chuyển đổi vị trí
công tác
- Công chức, viên chức phải chuyển đổi vị trí công tác chịu sự phân công,
bố trí, đánh giá, kiểm tra việc thực hiện nhiệm vụ mới được chuyển đổi của Thủ
trưởng đơn vị được điều động đến.
- Công chức, viên chức phải chuyển đổi vị trí công tác được hưởng các chế
độ, chính sách phù hợp với vị trí mới được chuyển đổi, trừ trường hợp pháp luật
có quy định khác.
III. TỔ CHỨC THỰC HIỆN
1. Trách nhiệm của Vụ Tổ chức cán bộ
- Tham mưu thực hiện chuyển đổi vị trí công tác đối với công chức, viên
chức của các đơn vị thuộc Bộ thuộc thẩm quyền quyết định của Bộ trưởng theo
các quy định của pháp luật và Kế hoạch này.
- Theo dõi, đôn đốc, kiểm tra việc thực hiện nội dung Kế hoạch này và các
Kế hoạch chuyển đổi vị trí công tác năm 2026 của các đơn vị thuộc Bộ.
2. Trách nhiệm của Thủ trưởng các đơn vị thuộc Bộ
- Phổ biến, công khai Kế hoạch này tới toàn thể công chức, viên chức của
đơn vị; nắm bắt tâm tư, nguyện vọng; làm tốt công tác giáo dục chính trị, tư tưởng
để mỗi cá nhân có sự đồng thuận, chia sẻ, thống nhất và gương mẫu thực hiện.
- Căn cứ Kế hoạch này, xây dựng và ban hành Kế hoạch chuyển đổi vị trí
công tác của đơn vị, thực hiện việc chuyển đổi vị trí công tác của công chức, viên
chức trong nội bộ đơn vị; báo cáo, đề xuất việc chuyển đổi vị trí công tác đối với
công chức, viên chức của đơn vị sang đơn vị khác thuộc Bộ (nếu có).
- Phối hợp với Vụ Tổ chức cán bộ thực hiện quy trình điều động hoặc tiếp
nhận đối với công chức, viên chức thuộc trường hợp chuyển đổi giữa các đơn vị
theo thẩm quyền quyết định của Bộ trưởng.
- Báo cáo kết quả thực hiện chuyển đổi vị trí công tác đối với công chức,
viên chức của đơn vị về Bộ Tư pháp (qua Vụ Tổ chức cán bộ) vào ngày 25/12/2026.
Trên đây là Kế hoạch chuyển đổi vị trí công tác đối với công chức, viên
chức của các đơn vị thuộc Bộ Tư pháp năm 2026. Trong quá trình triển khai thực
hiện, nếu có vướng mắc, các đơn vị kịp thời phản ánh về Bộ Tư pháp để xem xét,
giải quyết./.
Bạn chưa Đăng nhập thành viên.
Đây là tiện ích dành cho tài khoản thành viên. Vui lòng Đăng nhập để xem chi tiết. Nếu chưa có tài khoản, vui lòng Đăng ký tại đây!
Quyết định 849/QĐ-BTP của Bộ Tư pháp ban hành Kế hoạch chuyển đổi vị trí công tác đối với công chức, viên chức của các đơn vị thuộc Bộ Tư pháp năm 2026
Bạn chưa Đăng nhập thành viên.
Đây là tiện ích dành cho tài khoản thành viên. Vui lòng Đăng nhập để xem chi tiết. Nếu chưa có tài khoản, vui lòng Đăng ký tại đây!
* Lưu ý: Để đọc được văn bản tải trên Luatvietnam.vn, bạn cần cài
phần mềm đọc file DOC, DOCX và phần mềm đọc file PDF.
Yêu cầu hỗ trợ