Tiếng Anh 
Cảm ơn quý khách đã gửi báo lỗi.
Công văn 656/LĐTBXH-BHXH của Bộ Lao động Thương binh và Xã hội về chế độ bảo hiểm xã hội đối với người lao động
- Thuộc tính
- Nội dung
- VB gốc
- Tiếng Anh
- Hiệu lực
- VB liên quan
- Lược đồ
- Nội dung MIX
- Tổng hợp lại tất cả các quy định pháp luật còn hiệu lực áp dụng từ văn bản gốc và các văn bản sửa đổi, bổ sung, đính chính…
- Khách hàng chỉ cần xem Nội dung MIX, có thể nắm bắt toàn bộ quy định pháp luật hiện hành còn áp dụng, cho dù văn bản gốc đã qua nhiều lần chỉnh sửa, bổ sung.
- Tải về
Tìm từ trong trang
Tải văn bản
Lưu
Theo dõi văn bản
Đây là tiện ích dành cho thành viên đăng ký phần mềm.
Quý khách vui lòng Đăng nhập tài khoản LuatVietnam và đăng ký sử dụng Phần mềm tra cứu văn bản.
Báo lỗi
Đang tải dữ liệu...
- Báo lỗi
- Gửi liên kết tới Email
- In tài liệu
- Chia sẻ:
- Chế độ xem: Sáng | Tối
- Thay đổi cỡ chữ:17
- Chú thích màu chỉ dẫn
Đang tải dữ liệu...
thuộc tính Công văn 656/LĐTBXH-BHXH
Công văn 656/LĐTBXH-BHXH của Bộ Lao động Thương binh và Xã hội về chế độ bảo hiểm xã hội đối với người lao động
| Cơ quan ban hành: | Bộ Lao động Thương binh và Xã hội | Số công báo: | Đã biết Vui lòng đăng nhập tài khoản gói Tiêu chuẩn hoặc Nâng cao để xem Số công báo. Nếu chưa có tài khoản Quý khách đăng ký tại đây! |
| Số hiệu: | 656/LĐTBXH-BHXH | Ngày đăng công báo: | Đang cập nhật |
| Loại văn bản: | Công văn | Người ký: | Trần Thị Thúy Nga |
| Ngày ban hành: | 12/03/2012 | Ngày hết hiệu lực: | Đang cập nhật |
| Áp dụng: | Tình trạng hiệu lực: | Đã biết Vui lòng đăng nhập tài khoản gói Tiêu chuẩn hoặc Nâng cao để xem Tình trạng hiệu lực. Nếu chưa có tài khoản Quý khách đăng ký tại đây! | |
| Lĩnh vực: | Lao động-Tiền lương |
tải Công văn 656/LĐTBXH-BHXH
Công văn 656/LĐTBXH-BHXH DOC (Bản Word)Quý khách vui lòng Đăng nhập tài khoản để tải file.
Nếu chưa có tài khoản, vui lòng Đăng ký tại đây!
Công văn 656/LĐTBXH-BHXH ZIP (Bản Word)Quý khách vui lòng Đăng nhập tài khoản để tải file.
Nếu chưa có tài khoản, vui lòng Đăng ký tại đây!
Tình trạng hiệu lực: Đã biết
Ghi chú: Thêm ghi chú cá nhân cho văn bản bạn đang xem.
Hiệu lực: Đã biết
Tình trạng: Đã biết
BỘ LAO ĐỘNG - THƯƠNG BINH VÀ XÃ HỘI -------------------- Số: 656/LĐTBXH-BHXH V/v: Chế độ bảo hiểm xã hội đối với người lao động | CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM Độc lập - Tự do - Hạnh phúc --------------- Hà Nội, ngày 12 tháng 03 năm 2012 |
Kính gửi: | Tổ chức Phục vụ trẻ em Quốc tế HOLT Số 103-C8B Giảng Võ, quận Ba Đình, thành phố Hà Nội |
Trả lời văn bản ngày 06/3/2012 của quý cơ quan hỏi về việc giải quyết chế độ bảo hiểm xã hội đối với người lao động khi nghỉ việc, Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội có ý kiến như sau:
Luật Bảo hiểm xã hội quy định chế độ bảo hiểm xã hội bắt buộc áp dụng đối với người lao động là công dân Việt Nam. Theo đó, người lao động tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc khi nghỉ việc nam đã đủ 60 tuổi mà chưa đủ 20 năm đóng bảo hiểm xã hội thì được hưởng bảo hiểm xã hội một lần. Mức hưởng bảo hiểm xã hội một lần được tính theo số năm đã đóng bảo hiểm xã hội, cứ mỗi năm tính bằng 1,5 tháng mức bình quân tiền lương, tiền công tháng đóng bảo hiểm xã hội. Hồ sơ, quy trình giải quyết hưởng bảo hiểm xã hội một lần được quy định tại Điều 120, Điều 122 Luật Bảo hiểm xã hội.
Căn cứ quy định của Luật Bảo hiểm xã hội, trường hợp nam nhân viên của quý cơ quan khi nghỉ việc đã đủ 60 tuổi, có thời gian đóng bảo hiểm xã hội được 13 năm, thuộc đối tượng được hưởng bảo hiểm xã hội một lần.
Đề nghị quý cơ quan căn cứ quy định tại Điều 120, Điều 122 Luật Bảo hiểm xã hội, hoàn thiện hồ sơ chuyển cơ quan Bảo hiểm xã hội nơi đơn vị đăng ký và đóng bảo hiểm xã hội để được xem xét, giải quyết theo quy định.
Nơi nhận: - Như trên; - Lưu: VT, Vụ BHXH | TL. BỘ TRƯỞNG VỤ TRƯỞNG VỤ BẢO HIỂM XÃ HỘI Trần Thị Thúy Nga |
LuatVietnam.vn độc quyền cung cấp bản dịch chính thống Công báo tiếng Anh của Thông Tấn Xã Việt Nam.
Tình trạng hiệu lực: Đã biết
Nội dung văn bản đang được cập nhật, Quý khách vui lòng quay lại sau!
