Công văn 2085/LĐTBXH-BHXH của Bộ Lao động Thương binh và Xã hội về việc chế độ bảo hiểm xã hội đối với giáo viên, công nhân viên trường trung học phổ thông ngoài công lập

Thuộc tính
Nội dung
VB gốc
Tiếng Anh
Hiệu lực
VB liên quan
Lược đồ
Nội dung MIX
- Tổng hợp lại tất cả các quy định pháp luật còn hiệu lực áp dụng từ văn bản gốc và các văn bản sửa đổi, bổ sung, đính chính…
- Khách hàng chỉ cần xem Nội dung MIX, có thể nắm bắt toàn bộ quy định pháp luật hiện hành còn áp dụng, cho dù văn bản gốc đã qua nhiều lần chỉnh sửa, bổ sung.
Tải về

Mục lục

Tìm từ trong trang

Tải văn bản

Văn bản tiếng việt

Công văn 2085/LĐTBXH-BHXH DOC (Bản Word)

Công văn 2085/LĐTBXH-BHXH PDF

Công văn 2085/LĐTBXH-BHXH ZIP (Bản Word)

Lưu

Báo lỗi

thuộc tính Công văn 2085/LĐTBXH-BHXH

Công văn 2085/LĐTBXH-BHXH của Bộ Lao động Thương binh và Xã hội về việc chế độ bảo hiểm xã hội đối với giáo viên, công nhân viên trường trung học phổ thông ngoài công lập

Cơ quan ban hành:	Bộ Lao động Thương binh và Xã hội	Số công báo:	Đã biết Vui lòng đăng nhập tài khoản gói Tiêu chuẩn hoặc Nâng cao để xem Số công báo. Nếu chưa có tài khoản Quý khách đăng ký tại đây!
Số hiệu:	2085/LĐTBXH-BHXH	Ngày đăng công báo:	Đang cập nhật
Loại văn bản:	Công văn	Người ký:	Trần Thị Thúy Nga
Ngày ban hành:	30/06/2011	Ngày hết hiệu lực:	Đang cập nhật
Áp dụng:	Đã biết Vui lòng đăng nhập tài khoản để xem Ngày áp dụng. Nếu chưa có tài khoản Quý khách đăng ký tại đây!	Tình trạng hiệu lực:	Đã biết Vui lòng đăng nhập tài khoản gói Tiêu chuẩn hoặc Nâng cao để xem Tình trạng hiệu lực. Nếu chưa có tài khoản Quý khách đăng ký tại đây!
Lĩnh vực:	Bảo hiểm

tải Công văn 2085/LĐTBXH-BHXH

Công văn 2085/LĐTBXH-BHXH DOC (Bản Word)

Công văn 2085/LĐTBXH-BHXH PDF

Công văn 2085/LĐTBXH-BHXH ZIP (Bản Word)

Tình trạng hiệu lực: Đã biết

Ghi chú: Thêm ghi chú cá nhân cho văn bản bạn đang xem.

Tiếp

Hiệu lực: Đã biết

Tình trạng: Đã biết

BỘ LAO ĐỘNG - THƯƠNG BINH VÀ XÃ HỘI
---------------------

Số: 2085/LĐTBXH-BHXH

V/v: chế độ bảo hiểm xã hội đối với GV, CNV trường THPT ngoài công lập

CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM
Độc lập - Tự do - Hạnh phúc
--------------------------

Hà Nội, ngày 30 tháng 06 năm 2011

Kính gửi:

CLB các trường THPT NCL thành phố Hải Phòng
(Trường THPT Marie Curie, ngõ Nam Pháp I, đường Lạch Tray, quận Ngô Quyền, thành phố Hải Phòng)

Trả lời Công văn số 05/2011/T.Tr-NCL ngày 20/6/2011 của quý cơ quan về chế độ bảo hiểm xã hội đối với giáo viên, công nhân viên các trường ngoài công lập thành phố Hải Phòng, Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội có ý kiến như sau:

Theo quy định của Luật Bảo hiểm xã hội và các văn bản hướng dẫn, mức đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc được tính trên cơ sở tiền lương, tiền công của người lao động. Người lao động thuộc đối tượng thực hiện chế độ tiền lương do Nhà nước quy định thì tiền lương tháng đóng bảo hiểm xã hội là tiền lương theo ngạch, bậc, cấp bậc quân hàm và các khoản phụ cấp chức vụ, phụ cấp thâm niên vượt khung, phụ cấp thâm niên nghề (nếu có). Tiền lương này được tính trên cơ sở mức lương tối thiểu chung. Đối với người lao động đóng bảo hiểm xã hội theo chế độ tiền lương do người sử dụng lao động quyết định thì tiền lương, tiền công tháng đóng bảo hiểm xã hội là mức tiền lương, tiền công ghi trong hợp đồng lao động.

Tiền lương đã đóng bảo hiểm xã hội để làm căn cứ tính mức bình quân tiền lương tháng đóng bảo hiểm xã hội đối với người lao động thuộc đối tượng thực hiện chế độ tiền lương do Nhà nước quy định được điều chỉnh theo mức lương tối thiểu chung tại thời điểm hưởng chế độ hưu trí. Tiền lương, tiền công đã đóng bảo hiểm xã hội để làm căn cứ tính mức bình quân tiền lương, tiền công tháng đóng bảo hiểm xã hội đối với người lao động đóng bảo hiểm xã hội theo chế độ tiền lương do người sử dụng lao động quyết định được điều chỉnh trên cơ sở chỉ số giá sinh hoạt của từng thời kỳ theo quy định của Chính phủ.

Như vậy, đối với các giáo viên, công nhân viên các trường THPT ngoài công lập thuộc đối tượng đóng bảo hiểm xã hội theo chế độ tiền lương do người sử dụng lao động quyết định thì tiền lương, tiền công tháng đóng bảo hiểm xã hội là mức tiền lương, tiền công ghi trong hợp đồng lao động và khi nghỉ việc hưởng chế độ hưu trí thì tiền lương, tiền công đã đóng bảo hiểm xã hội sẽ được điều chỉnh theo mức điều chỉnh từng năm do Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội công bố sau khi thống nhất với Bộ Tài chính. Người nghỉ hưu trong năm 2011, tiền lương, tiền công đã đóng bảo hiểm xã hội làm cơ sở tính lương hưu sẽ được điều chỉnh theo quy định tại Thông tư số 02/2011/TT-BLĐTBXH ngày 20/01/2011 của Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội.

Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội trả lời để quý cơ quan biết và thực hiện theo đúng quy định của Nhà nước.

Nơi nhận:
- Như trên;
- Lưu VP, Vụ BHXH.

TL. BỘ TRƯỞNG
VỤ TRƯỞNG VỤ BẢO HIỂM XÃ HỘI

Trần Thị Thúy Nga

LuatVietnam.vn độc quyền cung cấp bản dịch chính thống Công báo tiếng Anh của Thông Tấn Xã Việt Nam.

Tình trạng hiệu lực: Đã biết

Hiển thị:

Văn bản gốc có dấu (PDF)

Văn bản gốc (Word)