Tra cứu Bản án/Quyết định của tòa án

Tìm nâng cao

Tìm kiếm nâng cao Tất cả Tiêu đề Số hiệu văn bản Cụm từ chính xác

Bản án số 01/2024/LD-PT ngày 24/12/2024 của TAND tỉnh Bình Thuận về tranh chấp về xử lý kỷ luật, sa thải, đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động

Thuộc tính
Nội dung
VB gốc
VB liên quan
Lược đồ
Đính chính
Án lệ
BA/QĐ cùng nội dung
Tải về

Báo lỗi

Thuộc tính Bản án 01/2024/LD-PT

Tên Bản án:	Bản án số 01/2024/LD-PT ngày 24/12/2024 của TAND tỉnh Bình Thuận về tranh chấp về xử lý kỷ luật, sa thải, đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động
Quan hệ pháp luật:	Tranh chấp về xử lý kỷ luật, sa thải, đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động
Cấp xét xử:	Phúc thẩm
Tòa án xét xử:	TAND tỉnh Bình Thuận
Số hiệu:	01/2024/LD-PT
Loại văn bản:	Bản án
Ngày ban hành:	24/12/2024
Lĩnh vực:	Lao động
Áp dụng án lệ:	Đã biết Quý khách vui lòng Đăng nhập tài khoản để xem áp dụng án lệ. Nếu chưa có tài khoản, Quý khách vui lòng đăng ký tại đây!
Đính chính:	Đã biết Quý khách vui lòng Đăng nhập tài khoản để xem đính chính. Nếu chưa có tài khoản, Quý khách vui lòng đăng ký tại đây!
Thông tin về vụ/việc:	Sửa án sơ thẩm (Công nhận tại phiên tòa)

Tóm tắt Bản án

Nội dung tóm tắt đang được cập nhật, Quý khách vui lòng quay lại sau!

Tải văn bản

Bản án số 01/2024/LD-PT

TÒA ÁN NHÂN DÂN

TỈNH BÌNH THUẬN

Bản án số: 01/2024/LĐ-PT

Ngày: 24-12-2024

V/v: Tranh chấp HĐ lao động.

CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM

Độc lập – Tự do – Hạnh phúc

NHÂN DANH

NƯỚC CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM

TÒA ÁN NHÂN DÂN TỈNH BÌNH THUẬN

- Thành phần Hội đồng xét xử phúc thẩm gồm có:

Thẩm phán - Chủ tọa phiên tòa: Bà Vũ Thị Thanh Hòa

Các Thẩm phán: Ông Lê Thị Thanh Thái

Ông Lương Thanh Chín

- Thư ký phiên tòa: Bà Đăng Thị Lài - Thư ký Tòa án nhân dân tnh Bnh

Thun.

- Đại diện Viện Kiểm sát nhân dân tnh Bnh Thun tham gia phiên tòa:

Bà Nguyễn Thị Linh - Kiểm sát viên.

Ngày 24 tháng 12 năm 2024, tại trụ sở Tòa án nhân dân tnh Bnh Thun

xét xử phúc thẩm công khai vụ án lao động thụ lý số 01/2024/TLPT- LĐ ngày 24

tháng 10 năm 2024 về việc: “Tranh chấp hợp đồng lao động”. Do Bản án dân sự

sơ thẩm số 01/2024/LD-ST ngày 06 tháng 9 năm 2024 của Tòa án nhân dân

huyện Hàm Tân bị kháng cáo. Theo Quyết định đưa vụ án ra xét xử phúc thẩm

số 01/2024/QĐ-PT ngày 08 tháng 11 năm 2024, giữa các đương sự:

Nguyên đơn: Ông Phạm Văn T, sinh năm 1990;

Địa ch: Khu phố 2, thị trấn T, huyện H, tnh Bnh Thun.

Bị đơn: Ban quản lý công trnh công cộng H;

Địa ch: Khu phố 2, thị trấn T, huyện H, tnh Bnh Thun.

Người đại diện theo pháp luật: Ông Đỗ Ngọc B– Trưởng ban.

Người kháng cáo: Ông Phạm Văn T - Nguyên đơn trong vụ án.

NỘI DUNG VỤ ÁN:

Theo bản án sơ thẩm th nội dung vụ án được tóm tắt như sau:

Tại đơn khởi kiện và lời khai trong quá trình giải quyết vụ án, nguyên đơn

là ông Phạm Văn T trình bày: Đầu năm 2023, ông T có ký hợp đồng lao động

với Ban quản lý công trnh công cộng H vào ngày 01/02/2023. Trước khi ký kết

hợp đồng lao động th ông T có nghe những người đã từng làm trước đó nói rằng

thời gian làm việc từ thứ hai đến thứ sáu, nếu làm ngày thứ bảy th được trả

thêm là 500.000đồng/ngày, các ngày lễ tết th có hỗ trợ thêm. Tổng tiền lương

được trả là khoảng 6.000.000đ/tháng nên khi ký vào hợp đồng lao động th ông

T không đọc lại bản hợp đồng v tin tưởng Ban quản lý công trnh công cộng H

là cơ quan Nhà nước.

Đến giữa tháng 02/2023, ông T nhn tháng lương đầu tiên bằng tiền mặt

với số tiền 2.636.000đ/tháng; đến ngày 08/3/2023 th ông T nhn tháng lương

thứ hai, cũng với số tiền 2.636.000đ/tháng. Đến ngày 06/4/2023, ông T nhn

tháng lương thứ ba qua tài khoản với số tiền 2.636.000đ/tháng.

Như vy, cả 03 tháng lương này đều không có tiền chi thêm khi làm ngày

thứ bảy nên ông T đã phản ánh vấn đề này trong cuộc họp cơ quan th ông Đỗ

Ngọc B trả lời là Ban lãnh đạo đã có đề nghị chi trả tiền lương theo phương án

vị trí việc làm là 6.000.000đ/tháng nhưng đợi Cơ quan Nhà nước có thẩm quyền

phê duyệt mới thực hiện. Đồng thời, ông B động viên ông T tiếp tục làm việc

trong thời gian chờ UBND tnh Bnh Thun phê duyệt.

Đến ngày 12/5/2023, ông T nhn tháng lương thứ tư với số tiền

2.636.000đ/tháng mà không có tiền làm thêm thứ 7 nên ông T đã khiếu nại th

Ban Quản lý công trnh công cộng Htiếp tục tổ chức cuộc họp và tại cuộc họp cơ

quan, ông B vẫn trả lời là chờ Quyết định của UBND tnh Bnh Thun chi trả

một lần.

Đến ngày 20/5/2023, ông T làm đơn ngh việc và sau khi ông T không đi

làm nữa th ông B có đến nhà ông T để đưa tiền bồi dưỡng là 2.000.000đồng.

Đến khoảng tháng 9/2023 th ông T nghe Ban Quản lý công trnh công cộng H

đã trả lương 6.000.000đồng/tháng. Đến ngày 15/11/2023, ông T có đến gặp ông

B để đòi tiền lương chênh lệch nhưng ông B không tiếp nên ông T làm đơn

khiếu nại và Phòng Lao động - Thương binh - Xã hội huyện Hàm Tân đã tiến

hành phiên hòa giải tranh chấp lao động vào ngày 24/5/2024 nhưng kết quả

không thành.

Tại đơn khởi kiện, ông T yêu cầu Tòa án giải quyết, buộc Ban Quản lý

công trnh công cộng H phải trả cho ông T số tiền lương còn thiếu là

13.455.000đồng. Nhưng trong quá trnh giải quyết vụ án, ông T thay đổi một

phần yêu cầu khởi kiện, buộc Ban Quản lý công trnh công cộng H phải trả cho

ông T số tiền lương còn thiếu là 11.456.000đồng (trừ 2.000.000đồng mà ông B

đã đưa cho ông T sau khi ngh việc).

- Người đại diện theo pháp luật của bị đơn, ông Đỗ Ngọc B trình bày:

Đầu năm 2023, Ban quản lý công trnh công cộng H có ký hợp đồng lao động số

02/HĐLĐ-CTCC với ông Phạm Văn T vào ngày 01/02/2023, để làm công việc

là thu gom rác thải sinh hoạt. Theo hợp đồng lao động số 02/HĐLĐ-CTCC ngày

01/02/2023 th thời gian làm việc là 48 giờ/tuần, với mức tiền lương

2.636.000đồng/tháng (sau khi đã trừ các khoản tiền bảo hiểm theo quy định

pháp lut). Do đó, Ban quản lý đã chi trả đúng tiền lương theo hợp đồng và chi

đầy đủ chế độ bồi dưỡng đặc thù cho ông Phạm Văn T từ tháng 02/2023 đến

tháng 05/2023 nên không đồng ý yêu cầu khởi kiện của ông Phạm Văn T.

Về tiền lương được trả là phù hợp với quy định của lut lao động đặc thù.

Trong tiền lương hàng tháng có trừ khoản đóng Bảo hiểm y tế, Bảo hiểm xã hội

và bảo hiểm thất nghiệp nên khấu trừ lại các khoản nêu trên, còn bao nhiêu th

ông T đã nhn lương đầy đủ.

Về công việc thu gom rác mang tính đặc thù nên thời gian làm việc là 48

giờ/tuần. Ban Quản lý công trnh công cộng huyện Hàm Tân đảm bảo mỗi ngày

làm việc không quá 08 giờ/ngày. Do đó, phải làm cả ngày thứ 7 mới đảm bảo

công việc. Trong thực tế th thời gian đi gom rác từ 05 giờ sáng đến trước 12 giờ

trưa. Nếu rác ít hoặc thu gom nhanh th có thể kết thúc sớm hơn và nếu trễ th

không quá 13 giờ cùng ngày nên vẫn đảm bảo không vượt quá 48 giờ làm

việc/tuần. Ngoài ra, ông T đã tự ý bỏ việc trước khoảng 10 ngày (ông T tự ý

ngh việc vào ngày 20/5/2023) rồi mới làm đơn xin ngh việc nhưng Ban Quản

lý công trnh công cộng huyện Hàm Tân vẫn chi trả tiền lương và bồi dưỡng

đường, sữa cho ông T đến hết tháng 5/2023.

Tại Bản án dân sự sơ thẩm số 01/2024/LD-ST ngày 06 tháng 9 năm 2024

của Tòa án nhân dân huyện Hàm Tân đã quyết định:

Căn cứ:

- Điều 26, Điều 35, Điều 39, Điều 91, Điều 147, Điều 271 và Điều 273 Bộ

lut tố tụng dân sự;

- Điều 16, Điều 19, Điều 20, Điều 384, Điều 401 của Bộ lut dân sự.

- Điều 5, Điều 6, Điều 13, Điều 14, Điều 15, Điều 16, Điều 21, Điều 23,

Điều 35, Điều 95 và Điều 105 của Bộ lut lao động.

- Điểm a khoản 1 Điều 12 Nghị quyết số 326/2016/UBTVQH ngày

30/12/2016 quy định về mức thu, miễn, giảm, thu, nộp, quản lý và sử dụng án

phí và lệ phí Tòa án.

1/ Tuyên xử: Không chấp nhn yêu cầu khởi kiện của ông Phạm Văn T.

2/ Về án phí: Ông Phạm Văn T được miễn án phí dân sự sơ thẩm. Hoàn

lại cho ông Phạm Văn T số tiền 336.375đồng theo biên lai số 0010819 ngày 24

tháng 6 năm 2024 của Chi cục thi hành án dân sự huyện Hàm Tân.

Ngoài ra bản án còn tuyên về quyền kháng cáo.

Ngày 16 tháng 9 năm 2024, nguyên đơn ông Phạm Văn T kháng cáo yêu

cầu sửa bản án dân sự sơ thẩm số 01/2024/LD-ST ngày 06/9/2024 của Tòa án

nhân dân huyện Hàm Tân vì trong quá trnh giải quyết TAND huyện Hàm Tân

chưa giám định chữ ký trên hợp đồng dẫn đến việc giải quyết không đảm bảo

công bằng cho ông và yêu cầu chấp nhn T bộ yêu cầu khởi kiện.

Tại phiên tòa phúc thẩm:

- Nguyên đơn đề nghị Hội đồng xét xử chấp nhn yêu cầu khởi kiện của

nguyên đơn.

- Bị đơn đề nghị giữ nguyên bản án sơ thẩm.

- Kiểm sát viên phát biểu quan điểm về việc giải quyết vụ án:

+ Về tố tụng: Tòa án cấp phúc thẩm đã thực hiện đúng trnh tự, thủ tục theo

quy định của pháp lut trong quá trnh giải quyết vụ án.

+ Về nội dung: Tại phiên tòa phúc thẩm các bên thỏa thun được với nhau

về T bộ nội dung vụ nên đề nghị Hội đồng xét xử áp dụng Điều 300 Bộ lut tố

tụng dân sự công nhn sự thỏa thun của các đương sự.

NHẬN ĐỊNH CỦA TÒA ÁN:

Căn cứ vào các chứng cứ, tài liệu có trong hồ sơ vụ án đã được thẩm tra tại

phiên tòa phúc thẩm; trên cơ sở xem xét đầy đủ, T diện các tài liệu, chứng cứ, ý

kiến trnh bày và tranh lun tại phiên tòa của các đương sự, ý kiến của Kiểm sát

viên, Hội đồng xét xử nhn thấy:

[1] Về tố tụng:

[1.1] Đơn kháng cáo của bị đơn ông Phạm Văn T làm trong thời hạn lut

định, do ông T khởi kiện đòi tiền lương nên được miễn nộp tiền tạm ứng án phí

phúc thẩm theo quy định. Nội dung kháng cáo nằm trong phạm vi bản án sơ

thẩm nên được xem xét theo thủ tục phúc thẩm.

[1.2] Về quan hệ pháp lut, người tham gia tố tụng:

+ Về quan hệ pháp lut: Nguyên đơn khởi kiện yêu cầu bị đơn trả số tiền

lương còn thiếu là 13.455.000 đồng (số tiền lương còn thiếu trong thời gian

nguyên đơn thực hiện hợp đồng lao động với bị đơn); đây là quan hệ “tranh

chấp lao động cá nhân giữa người lao động và người sử dụng lao động” theo

quy định tại khoản 1 Điều 32 Bộ lut tố tụng dân sự nên thuộc thẩm quyền giải

quyết của Tòa án.

+ Về người tham gia tố tụng: Bản án lao động sơ thẩm số 01/2024/LDST

ngày 06/9/2024 của Tòa án nhân dân huyện Hàm Tân đã xác định đúng quan hệ

pháp lut, đưa đầy đủ những người tham gia tố tụng. Các đương sự đã được thực

hiện đầy đủ quyền và nghĩa vụ theo quy định của Bộ lut Tố tụng dân sự.

[1.3] Về trnh tự, thủ tục và thời hiệu yêu cầu giải quyết tranh chấp lao

động: nguyên đơn cho rằng bị đơn còn nợ tiền lương của nguyên đơn nên đã xảy

ra tranh chấp và được Phòng Lao động Thương binh và Xã hội huyện Hàm Tân

hòa giải vào ngày 24/5/2024 nhưng không thành. Ngày 05/6/2024, nguyên đơn

đã nộp đơn khởi kiện tại Tòa án yêu cầu giải quyết. Xét thấy, việc khởi kiện của

nguyên đơn là đúng trnh tự, thủ tục và còn trong thời hiệu theo quy định tại

Điều 190 Bộ lut Lao động và khoản 1 Điều 32 Bộ lut tố tụng dân sự.

[2] Về nội dung kháng cáo: Đề nghị Tòa án cấp phúc thẩm sửa bản án sơ

thẩm theo hướng chấp nhn T bộ yêu cầu khởi kiện của nguyên đơn. Hội đồng

xét xử xét thấy:

Tại phiên tòa phúc thẩm bị đơn tự nguyên thống nhất trả cho nguyên đơn

số tiền lương còn thiếu là 11.456.000 đồng.

Nguyên đơn đồng ý nhn số tiền do bị đơn trả số tiền lương còn thiếu là

11.456.000 đồng.

Xét các đương sự thỏa thun được với nhau về việc giải quyết vụ án. Các

thỏa thun của các đương sự là tự nguyện không vi phạm điều cấm của lut và

không trái đạo đức xã hội nên Hội đồng xét xử cấp phúc thẩm sửa bản án sơ

thẩm công nhn sự thỏa thun của các đương sự theo quy định tại Điều 300 Bộ

lut Tố tụng dân sự.

[3] Đề nghị của Kiểm sát viên tại phiên tòa phúc thẩm là phù hợp với

nhn định của Hội đồng xét xử nên được chấp nhn.

[4] Về án phí:

[4.1] Về án phí lao động sơ thẩm: Do yêu cầu khởi kiện của nguyên đơn

được chấp nhn nên bị đơn phải chịu án phí sơ thẩm theo quy định nên.

[4.2] Án phí lao động phúc thẩm: Kháng cáo của ông T được chấp nhn

nên không phải chịu án phí phúc thẩm theo quy định.

[6] Các quyết định khác của bản án lao động sơ thẩm không bị kháng cáo,

kháng nghị có hiệu lực pháp lut kể từ ngày hết thời hạn kháng cáo, kháng nghị.

Vì các lẽ trên,

QUYẾT ĐỊNH:

1. Căn cứ: Điều 300 Bộ lut Tố tụng dân sự; Sửa Bản án lao động sơ thẩm

số: 01/2024/LD-ST ngày 06/9/2024 của Tòa án nhân dân huyện Hàm Tân, công

nhn sự thỏa thun của các đương sự.

2. Áp dụng: điểm a khoản 1 Điều 37; điểm a khoản 1 Điều 39 và các Điều

147, 266, 267, 273 của Bộ lut Tố tụng Dân sự;

- Điều 15, 16, 94, 104, 111, 114, 115 và khoản 4 Điều 201 của Bộ lut lao

động năm 2012;

- Điểm a khoản 1 Điều 12 và Điều 26 Nghị quyết 326/2016/UBTVQH14

ngày 30 tháng 12 năm 2016 của Ủy ban thường vụ Quốc Hội quy định về mức

thu, miễn giảm, thu, nộp, quản lý và sử dụng án phí, lệ phí Tòa án.

- Điều 26 Lut Thi hành án dân sự năm 2008, sửa đổi, bổ sung năm 2014.

3. Tuyên xử: Công nhn sự thỏa thun giữa ông Phạm Văn T và Ban quản

lý công trnh công cộng H.

Ban quản lý công trnh công cộng H phải trả cho ông ông Phạm Văn T số

tiền công lao động còn thiếu là 11.456.000 (mười một triệu bốn trăm năm mưới

sáu ngàn) đồng.

Kể từ ngày có đơn yêu cầu thi hành án của người được thi hành án (đối với

khoản tiền phải trả cho người được thi hành án) cho đến khi thi hành án xong,

bên phải thị hành án còn phải chịu khoản tiền lãi của số tiền còn phải thi hành

án theo mức lãi suất quy định tại Điều 357, Điều 468 của Bộ luật dân sự năm

2015, trừ trường hợp pháp luật có quy định khác.

4. Về án phí:

4.1 Án phí lao động sơ thẩm.

Ban quản lý công trnh công cộng H phải chịu 573.000 đồng án phí lao

động sơ thẩm.

4.2 Án phí lao động phúc thẩm. Ông Phạm Văn T không phải chịu án phí

lao động phúc thẩm.

5. Trường hợp bản án được thi hành theo quy định tại Điều 2 Lut thi hành

án dân sự, th người được thi hành án, người phải thi hành án có quyền thoả

thun thi hành án, quyền yêu cầu thi hành án, tự nguyện thi hành án hoặc bị

cưỡng chế thi hành án theo quy định tại các Điều 6, Điều 7, 7a, 7b, 9 Lut thi

hành án dân sự. Thời hiệu thi hành án được thực hiện theo quy định tại Điều 30

Lut thi hành án dân sự.

6. Các quyết định khác của bản án dân sự sơ thẩm không bị kháng cáo,

kháng nghị có hiệu lực pháp lut kể từ ngày hết thời hạn kháng cáo, kháng nghị.

7. Bản án phúc thẩm có hiệu lực kể từ ngày tuyên án (24/12/2024)./.

Nơi nhn:

- VKSND tnh Bình Thun;

- TAND huyện Hàm Tân;

- VKSND huyện Hàm Tân

- Chi cục THADS huyện Hàm Tân;

- Các đương sự;

- Lưu: hồ sơ, TDS;

THAY MẶT HỘI ĐỒNG XÉT XỬ

Ban hành: 19/12/2024

Cấp xét xử: Phúc thẩm

Bản án cùng lĩnh vực

Bản án số 08/2025/LĐ-PT ngày 05/03/2025 của TAND tỉnh Bình Dương về tranh chấp về xử lý kỷ luật, sa thải, đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động

Bản án số 72/2025/LĐ-ST ngày 28/02/2025 của TAND TX. Thuận An, tỉnh Bình Dương về các tranh chấp lao động trong trường hợp chưa có điều luật áp dụng

Bản án số 73/2025/LĐ-ST ngày 27/02/2025 của TAND TX. Thuận An, tỉnh Bình Dương về các tranh chấp lao động trong trường hợp chưa có điều luật áp dụng

Bản án số 71/2025/LĐ-ST ngày 27/02/2025 của TAND TX. Thuận An, tỉnh Bình Dương về các tranh chấp lao động trong trường hợp chưa có điều luật áp dụng

Bản án số 69/2025/LĐ-ST ngày 26/02/2025 của TAND TX. Thuận An, tỉnh Bình Dương về tranh chấp về bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp, bảo hiểm tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp

Bản án số 67/2025/LĐ-ST ngày 26/02/2025 của TAND TX. Thuận An, tỉnh Bình Dương về tranh chấp về bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp, bảo hiểm tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp

Bản án số 66/2025/LĐ-ST ngày 26/02/2025 của TAND TX. Thuận An, tỉnh Bình Dương về tranh chấp về bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp, bảo hiểm tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp

Bản án số 63/2025/LĐ-ST ngày 26/02/2025 của TAND TX. Thuận An, tỉnh Bình Dương về tranh chấp về bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp, bảo hiểm tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp

Bản án số 07/2025/LĐ-PT ngày 26/02/2025 của TAND tỉnh Bình Dương về tranh chấp về xử lý kỷ luật, sa thải, đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động

Bản án số 01/2025/LĐ-PT ngày 25/02/2025 của TAND tỉnh An Giang về tranh chấp về bồi thường thiệt hại, trợ cấp khi chấm dứt hợp đồng lao động

Bản án mới nhất

Bản án số 181/2025/QĐST-HNGĐ ngày 31/03/2025 của TAND Q. Ba Đình, TP. Hà Nội về yêu cầu công nhận thuận tình ly hôn

Hôn nhân gia đình

Bản án số 27/2025/HNGĐ-ST ngày 28/03/2025 của TAND huyện Yên Thành, tỉnh Nghệ An về tranh chấp về chia tài sản khi ly hôn

Hôn nhân gia đình

Bản án số 163/2025/DS-PT ngày 28/03/2025 của TAND tỉnh Tây Ninh về tranh chấp hợp đồng vay tài sản

Dân sự

Bản án số 106/2025/DS-PT ngày 28/03/2025 của TAND tỉnh Trà Vinh về tranh chấp quyền sử dụng đất

Dân sự

Bản án số 138/2025/DS-PT ngày 28/03/2025 của TAND tỉnh Cà Mau về tranh chấp quyền sử dụng đất

Dân sự