Tin liên quan của Nghị định 12/2022/NĐ-CP

Khoản tiền khi nghỉ chế độ thai sản luôn được người lao động mong ngóng từng ngày. Theo quy định hiện nay, người lao động nghỉ thai sản bao lâu thì nhận tiền chế độ?

Trước khi chính thức chấm dứt hợp đồng với hàng loạt người lao động, doanh nghiệp thường sẽ ra thông báo cắt giảm nhân sự. Sau đây là mẫu thông báo cắt giảm nhân sự mới nhất mà các doanh nghiệp có thể tham khảo.

Một số câu hỏi của người dùng liên quan đến pháp luật AI Luật - Trợ lý ảo LuatVietnam.vn trả lời. Cùng khám phá khả năng phân tích và trả lời AI Luật trong phần tổng hợp dưới đây.

LuatVietnam giải đáp các vướng mắc của chủ hộ kinh doanh về đóng BHXH từ 01/7/2025 theo quy định của pháp luật.

LuatVietnam.vn tổng hợp danh sách văn bản về HSE mới nhất tính đến ngày 25/5/2025, mời bạn đọc theo dõi.

Quy định chủ hộ kinh doanh bắt buộc tham gia BHXH và mức phạt khi chủ hộ kinh doanh không đóng BHXH bắt buộc theo Luật bảo hiểm xã hội 2024. Cùng theo dõi chi tiết tại bài viết sau đây.

Một số câu hỏi của người dùng về thủ tục liên quan đến bảo hiểm AI Luật - Trợ lý ảo LuatVietnam.vn trả lời. Cùng khám phá khả năng phân tích và trả lời AI Luật trong phần tổng hợp dưới đây.

Những việc doanh nghiệp cần làm trong tháng 5/2025 đã được LuatVietnam tổng hợp chi tiết để người làm nhân sự, kế toán thực hiện đúng thời hạn quy định.

Một số câu hỏi của người dùng về thủ tục liên quan đến bảo hiểm AI Luật - Trợ lý ảo LuatVietnam.vn trả lời. Cùng khám phá khả năng phân tích và trả lời AI Luật trong phần tổng hợp dưới đây.

Tết Âm lịch 2025 đang đến gần, điều mà không ít người lao động quan tâm hàng đầu ngoài lương, thưởng Tết thì chính là việc có bắt buộc phải trực Tết không? Nếu phải trực Tết thì tiền lương được tính thế nào? Cùng theo dõi bài viết sau.

Trong năm 2024, cán bộ, công chức, viên chức được áp dụng nhiều quy định mới về lương, thưởng. Vậy thưởng Tết 2025 của công chức, viên chức có gì mới? Cùng theo dõi chi tiết bài viết dưới đây.

Tình trạng nhân viên đi làm muộn luôn khiến các công ty đau đầu. Để xử lý tình trạng này, không ít công ty áp dụng việc trừ lương.

Quản trị nhân sự (HR) là lĩnh vực đòi hỏi người phụ trách phải liên tục cập nhật các quy định mới nhằm đảm bảo hài hòa quyền lợi của người lao động và doanh nghiệp. Cùng LuatVietnam cập nhật Bộ văn bản pháp luật liên quan đến HR mới nhất (tính tới ngày 06/3/2025) tại bài viết dưới đây.

Trong tháng 01/2025, doanh nghiệp cần nộp rất nhiều loại báo thuế, lao động, bảo hiểm. Bài viết tổng hợp lịch nộp báo cáo tháng 01/2025 của doanh nghiệp theo quy định pháp luật.

Trong bài viết dưới đây, LuatVietnam sẽ thống kê các báo cáo, tờ khai về bảo hiểm mà phải nộp trong năm 2025. Các doanh nghiệp cần lưu ý mốc thời gian để không bị chậm đóng.

Bài viết tổng hợp các báo cáo về lao động doanh nghiệp phải nộp năm 2025, người làm hành chính, nhân sự cần chú ý theo dõi để nộp báo báo đúng hạn.

Công đoàn là tổ chức chính trị - xã hội đại diện cho người lao động, chăm lo, bảo vệ quyền lợi của người lao động tại cơ sở lao động. Vậy người lao động có bắt buộc phải tham gia công đoàn và đóng đoàn phí công đoàn hay không?

Sở Lao động Thương binh và Xã hội TPHCM đã ban hành Công văn 28690/SLĐTBXH-VLATLĐ về việc thực hiện Điều 4 Nghị định 145/2020/NĐ-CP về báo cáo sử dụng lao động.

Báo cáo y tế lao động là văn bản mà cơ sở y tế nộp cho cơ quan có thẩm quyền để báo cáo tình trạng sức khỏe của người lao động, các biện pháp y tế đã thực hiện và các dữ liệu liên quan khác. Bài viết dưới đây sẽ cập nhật Mẫu Báo cáo y tế lao động 6 tháng đầu năm 2025 để các cơ sở theo dõi thực hiện.

Bộ luật Lao động và các văn bản hướng dẫn có vai trò quan trọng trong việc điều chỉnh các quan hệ lao động, bảo vệ quyền lợi của người lao động và người sử dụng lao động.