Cập nhật các quy định mới về tinh giản biên chế

Nhiều người thường gọi vào biên chế với những ai được tuyển dụng, bổ nhiệm vào làm cán bộ, công chức, viên chức. Vậy vào biên chế là gì? Biên chế và hợp đồng lao động có gì khác nhau?

Biên chế và tinh giản biên chế hay giảm biên chế là thuật ngữ vô cùng quen thuộc với cán bộ, công chức, viên chức. Vậy giảm biên chế là gì? Chính sách tinh giản biên chế như thế nào?

Ngày 28/7/2022, Bộ Nội vụ ban hành Công văn 3538/BNV-TCBC hướng dẫn tính hưởng chế độ, chính sách tinh giản biên chế.

Do sắp xếp nhân sự của cơ quan, đơn vị mà nhiều cán bộ, công chức, viên chức được cho nghỉ hưu sớm theo diện tinh giản biên chế. Vậy những trường hợp nghỉ hưu trước tuổi do tinh giản biên chế được tính lương hưu như thế nào?

Do sắp xếp nhân sự của cơ quan, đơn vị mà nhiều cán bộ, công chức, viên chức được cho nghỉ hưu sớm theo diện tinh giản biên chế. Vậy những trường hợp nghỉ hưu trước tuổi do tinh giản biên chế được tính lương hưu như thế nào?

Chương trình tổng thể của Chính phủ về thực hành tiết kiệm, chống lãng phí năm 2021 vừa được Thủ tướng ban hành tại Quyết định số 2276/QĐ-TTg.

Tại Nghị định 150/2020/NĐ-CP được ban hành ngày 25/12/2020, Chính phủ quy định về việc chuyển đơn vị sự nghiệp công lập thành công ty cổ phần.

Bài viết tổng hợp 12 đối tượng cán bộ công chức viên chức bị tinh giản biên chế​ từ ngày 20/7/2023 theo Nghị định số 29/2023/NĐ-CP.

Ngày 10/12/2020, Chính phủ đã ban hành Nghị định 143/2020/NĐ-CP sửa đổi về chính sách tinh giản biên chế. Trong đó có 04 điểm mới đáng chú ý sau đây:

Năm 2021 là năm cuối cùng thực hiện chủ trương tinh giản biên chế và cơ cấu lại đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức theo tinh thần Nghị quyết 39 của Bộ Chính trị. Video dưới đây sẽ đề cập đến những thông tin liên quan đến chính sách tinh giản biên chế 2021.

Về hưu trước tuổi là một trong những chính sách áp dụng đối với các đối tượng thuộc diện tinh giản biên chế. Khi về hưu trước tuổi do tinh giản biên chế, cán bộ, công chức, viên chức sẽ được hưởng chế độ như thế nào?

Năm 2021 là năm cuối cùng thực hiện chủ trương tinh giản biên chế và cơ cấu lại đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức theo tinh thần Nghị quyết 39 của Bộ Chính trị. Bài viết dưới đây sẽ đề cập đến những thông tin liên quan đến chính sách tinh giản biên chế 2021.

Trên cơ sở thảo luận và kết luận của Thủ tướng Chính phủ tại phiên họp thường kỳ tháng 07 năm 2020, Chính phủ đã ban hành Nghị quyết số 118/NQ-CP ngày 10/8/2020.

Hội đồng nhân dân TP. Hà Nội ban hành Nghị quyết số 07/2020/NQ-HĐND ngày 07/7/2020 hỗ trợ cán bộ, công chức xã phải nghỉ việc do thực hiện sắp xếp đơn vị hành chính cấp xã.

Mặc dù đã có quy định về các đối tượng thuộc diện tinh giản biên chế, tuy nhiên, trong quá trình thực hiện không ít trường hợp áp dụng sai đối tượng. Khi đó, những người bị tinh giản biên chế sai đối tượng sẽ được xử lý thế nào?

Khi bị tinh giản, công chức được hưởng một số chế độ, chính sách đặc thù. Dưới đây là toàn bộ chế độ cho người bị tinh giản biên chế theo quy định mới nhất 2023.

Ngày 01/01/2020, Chính phủ ban hành Nghị quyết 01 về nhiệm vụ, giải pháp chủ yếu thực hiện Kế hoạch phát triển kinh tế, xã hội và Dự toán ngân sách Nhà nước năm 2020.

Tinh giản biên chế là một trong những chính sách nhằm loại bỏ những người không đạt tiêu chuẩn, dôi dư ra khỏi biên chế. Vậy với riêng đối tượng giáo viên, sẽ bị tinh giản biên chế trong trường hợp nào?

Chính sách tinh giản biên chế đang được triển khai mạnh mẽ và sâu rộng nhằm loại bỏ những cá nhân dôi dư, không đủ năng lực trình độ, chuyên môn. Vậy giáo viên không đạt chuẩn trình độ, liệu có bị tinh giản biên chế không?

Hiện nay, để loại bỏ những công chức không đáp ứng yêu cầu của công việc, các cấp, các ngành đang thực hiện chế độ tinh giản biên chế một cách nghiêm túc, mạnh mẽ. Sau đây, LuatVietnam tổng hợp 05 điểm nổi bật về chính sách này tại Nghị định số 108.