Kỷ luật lao động

rss
Bài viết mới nhất
Lọc bài viết theo:

Deadline là gì? Chậm deadline thường xuyên có bị đuổi việc? 27/07/2022

Chắc hẳn ai đi làm cũng từng được nghe đến từ “deadline”, thậm chí còn có những trải nghiệm khó quên khi chạy deadline. Vậy deadline là gì? Dealine có ý nghĩa như thế nào khi ứng dụng vào công việc? Việc chậm deadline thường xuyên có khiến người lao động bị đuổi việc không?

Tạm đình chỉ công việc là gì? Trường hợp nào bị tạm đình chỉ công việc? 05/05/2022

Khi vi phạm nội quy công ty, người lao động sẽ có nguy cơ bị tạm đình chỉ công việc. Vậy tạm đình chỉ công việc là gì? Vi phạm nội quy lao động đến mức nào thì bị tạm đình chỉ công việc?

Vi phạm kỷ luật là gì? Cho ví dụ về vi phạm kỷ luật 03/05/2022

Mỗi cơ quan, đơn vị, tổ chức luôn có những quy định dành cho người lao động để họ tuân thủ và thực hiện theo. Nếu không chấp hành theo quy định tại nơi làm việc, người lao động sẽ bị xử lý kỷ luật.

4 trường hợp người lao động phải bồi thường cho công ty 21/04/2022

Trong quá trình thực hiện hợp đồng lao động, nếu làm việc có sai sót hoặc vi phạm thỏa thuận, người lao động có thể sẽ phải bồi thường cho phía công ty. Sau đây là 04 trường hợp người lao động phải chịu trách nhiệm bồi thường.

Tổ chức đoàn cơ sở là gì? Điều kiện thành lập đoàn cơ sở? 16/04/2022

Công đoàn Việt Nam là tổ chức chính trị - xã hội rộng lớn của giai cấp công nhân và người lao động, do người lao động tự nguyện lập ra nhằm mục đích tập hợp, đoàn kết lực lượng, xây dựng giai cấp công nhân Việt Nam. Vậy điều kiện thành lập Công đoàn cơ sở là gì? Thủ tục thế nào?

Không hoàn thành công việc được giao, nhân viên có bị sa thải? 07/04/2022

Đâu là tiêu chí để đánh giá một nhân viên làm việc không đạt yêu cầu? Nhân viên không hoàn thành công việc được giao liệu có bị sa thải? Cùng tìm kiếm câu trả lời trong bài viết sau.

Làm hư hỏng tài sản của công ty, người lao động phải bồi thường thế nào? 30/03/2022

Bảo vệ tài sản của công ty là một trong những trách nhiệm của người lao động, được ghi nhận tại nội quy lao động. Trường hợp làm hư hỏng tài sản của công ty, người lao động sẽ bị xử lý thế nào?

20 mức phạt mới về lao động, BHXH từ 2022: Mọi doanh nghiệp cần biết 20/01/2022

Mới đây, Chính phủ đã ban hành Nghị định 12/2022/NĐ-CP về xử phạt vi phạm hành chính trong lĩnh vực lao động, bảo hiểm xã hội thay thế Nghị định 28/2020/NĐ-CP. Dưới đây là tổng hợp 20 mức phạt mới được áp dụng từ ngày 17/01/2022.

Quấy rối tình dục tại nơi làm việc bị xử lý như thế nào? 20/10/2021

Quấy rối tình dục tại nơi làm việc không chỉ ảnh hưởng đến hiệu quả làm việc mà còn làm ảnh hưởng nghiêm trọng đến tâm lý của người lao động. Vậy những người có hành vi quấy rối tình dục tại nơi làm việc sẽ bị xử lý thế nào?

Không được xử lý kỷ luật người lao động trong trường hợp nào? 07/09/2021

Để quản lý người lao động, mỗi doanh nghiệp đều đặt ra nội quy, quy chế nhất định được ghi nhận tại nội quy lao động. Nếu vi phạm, người lao động sẽ bị xử lý kỷ luật lao động. Vậy có trường hợp nào vi phạm mà không bị xử lý kỷ luật lao động không?

Thứ Năm, 11/08/2022 | 05:40 GMT+7
trai nghiem mien phi tien ich van ban luat
Quang cao