Quyết định ban hành hệ thống thang lương, bảng lương trong công ty cổ phần

QUYẾT ĐỊNH

V/v ban hành Hệ thống Thang lương, bảng lương

GIÁM ĐỐC ……………. (Tên doanh nghiệp)

- Căn cứ Nghị định số 49/2013/NĐ-CP ngày 14/5/2013 của Chính Phủ quy định chi tiết thi hành Bộ luật Lao động về tiền lương và Nghị định số 121/2018/NĐ-CP ngày 13/9/2018 sửa đổi, bổ sung một số điều của Nghị định 49/2013/NĐ-CP;

- Căn cứ Nghị định số 157/2018/NĐ-CP ngày 16/11/2018 của Chính phủ quy định mức lương tối thiểu vùng đối với người lao động làm việc theo Hợp đồng lao động;

- Căn cứ Điều lệ tổ chức và hoạt động của ……… (Tên doanh nghiệp - Nếu là doanh nghiệp tư nhân thì bỏ căn cứ này);

QUYẾT ĐỊNH

Điều 1: Ban hành Hệ thống Thang bảng lương của ……… (Tên doanh nghiệp)

Điều 2: Thời gian thực hiện kể từ ngày.................................

Điều 3: Ban Tổng giám đốc, Trưởng các phòng ban và toàn thể cán bộ công nhân viên trong Doanh nghiệp chịu trách nhiệm thi hành quyết định này.