Pháp lý doanh nghiệp 
Theo Quyết định 940/QĐ-LĐTBXH ngày 29/07/2011 về việc hỗ trợ người lao động và doanh nghiệp xuất khẩu lao động phải đưa lao động làm việc tại Libya về nước trước hạn do khủng hoảng chính trị, thì ngoài việc được hỗ trợ ngay sau khi về nước, các lao động đã làm việc tại Libya từ 06 tháng trở xuống, đã tham gia đóng góp vào Quỹ hỗ trợ việc làm ngoài nước còn nhận được thêm hỗ trợ từ Bộ Lao động, Thương binh và Xã hội.
Có 4 mức hỗ trợ cụ thể căn cứ vào thời gian làm việc làm việc tại Libya. Theo đó, mỗi lao động làm việc từ đủ 01 tháng trở xuống được nhận 08 triệu đồng; từ 01 tháng đến đủ 02 tháng nhận hỗ trợ 06 triệu đồng; trên 02 tháng đến đủ 04 tháng là 04 triệu và trên 04 tháng đến đủ 06 tháng được hỗ trợ 2 triệu đồng.
Đối với người lao động lao động đi Libya làm việc theo đề án "Hỗ trợ các huyện nghèo đẩy mạnh xuất khẩu lao động góp phần giảm nghèo bền vững giai đoạn 2009-2020" theo Quyết định số 71/2009/QĐ-TTg ngày 29/04/2009 thì được hỗ trợ thêm 50% mức quy định nêu trên.
Cũng theo Quyết định này, Bộ Lao động Thương binh và Xã hội chủ trương hỗ trợ doanh nghiệp xuất khẩu lao động được phép đưa lao động đi làm việc tại Libya 50% tổng số tiền môi giới doanh nghiệp phải hoàn trả cho người lao động theo quy định từ quỹ hỗ trợ việc làm ngoài nước.
Cuộc khủng hoảng chính trị tại Libya nổ ra hồi đầu năm khiến hàng trăm nghìn lao động nước ngoài phải sơ tán. Trong đó, việc giải cứu hơn 10.000 lao động Việt Nam kéo dài suốt một tháng. Đây là chiến dịch giải cứu lao động làm việc tại nước ngoài quy mô lớn thứ hai từ trước đến nay, sau cuộc sơ tán khoảng 18.000 lao động làm việc tại Iraq năm 1991 do chiến tranh vùng Vịnh.
- LuậtViệtnam
