Theo Điều 2 Nghị quyết 248/2025/QH15, Quốc hội đã quy định nhiều chính sách đặc thù, vượt trội nhằm phát triển nguồn nhân lực ngành giáo dục, trong đó đáng chú ý là chính sách đãi ngộ đối với đội ngũ nhà giáo và nhân viên ngành giáo dục.
Cụ thể, phụ cấp ưu đãi nghề đối với cơ sở giáo dục mầm non và giáo dục phổ thông công lập được thực hiện theo lộ trình do Chính phủ quy định, với mức tối thiểu 70% đối với giáo viên và tối thiểu 30% đối với nhân viên.
Đặc biệt, giáo viên công tác tại 04 khu vực dưới đây được hưởng mức phụ cấp ưu đãi nghề 100%:
- Khu vực biên giới
- Khu vực hải đảo
- Khu vực vùng đồng bào dân tộc thiểu số và miền núi
- Khu vực vùng có điều kiện kinh tế – xã hội đặc biệt khó khăn
Bên cạnh đó, Nghị quyết cho phép các cơ sở giáo dục nghề nghiệp và giáo dục đại học được tự chủ quyết định mức thu nhập tăng thêm cho nhà giáo, viên chức và người lao động từ nguồn thu hợp pháp ngoài ngân sách nhà nước cấp được để lại, phù hợp với quy chế chi tiêu nội bộ và kết quả hoạt động của đơn vị.
Ngoài chính sách đãi ngộ, Nghị quyết 248/2025/QH15 cũng quy định rõ cơ chế tuyển dụng, sử dụng và quản lý nhân lực ngành giáo dục...