1 năm có bao nhiêu ngày nghỉ được hưởng nguyên lương?

Bộ luật Lao động 2012 đã quy định cụ thể những ngày người lao động được nghỉ hưởng nguyên lương.

Cụ thể, theo Điều 115 Bộ luật Lao động 2012, người lao động có 10 ngày lễ, tết được nghỉ làm việc, hưởng nguyên lương:

- Tết Dương lịch: 01 ngày

- Tết Âm lịch: 05 ngày

- Ngày Chiến thắng (30/4): 01 ngày

- Ngày Quốc tế lao động (01/05): 01 ngày

- Ngày Quốc khánh (2/9): 01 ngày

- Ngày Giỗ Tổ Hùng Vương (10/3 âm lịch): 01 ngày

Mỗi năm người lao động có ít nhất 10 ngày nghỉ được hưởng nguyên lương (Ảnh minh họa)

Ngoài ra, theo Điều 116 Bộ luật Lao động 2012, người lao động còn có thêm một số ngày nghỉ việc riêng mà vẫn được hưởng nguyên lương.

- Kết hôn: 03 ngày

- Con kết hôn: 01 ngày

- Bố đẻ, mẹ đẻ, bố vợ, mẹ vợ hoặc bố chồng, mẹ chồng chết; vợ chết hoặc chồng chết; con chết: 03 ngày.

LuatVietnam

Chia sẻ:
Đánh giá bài viết:

Để được giải đáp thắc mắc, vui lòng gọi

19006192

Theo dõi LuatVietnam trên YouTube

TẠI ĐÂY

Tin cùng chuyên mục

Sửa quy định về dạy thêm, học thêm: Sẽ siết hơn hiện nay?

Bộ Giáo dục và Đào tạo đã ban hành dự thảo Thông tư sửa đổi, bổ sung Thông tư số 29/2024/TT-BGDĐT về dạy thêm, học thêm. Cùng theo dõi bài viết dưới đây để biết, đề xuất mới về việc dạy thêm ngoài trường học của giáo viên là gì?

Đã có chuẩn nghề nghiệp giáo viên mầm non mới từ 01/01/2026?

Luật Nhà giáo 2025 đã đưa ra tiêu chuẩn giáo viên mầm non. Mới đây, Bộ Giáo dục và Đào tạo đề xuất quy định chuẩn nghề nghiệp giáo viên mầm non cao cấp. Vậy cụ thể thế nào? Cùng theo dõi chi tiết đề xuất chuẩn nghề nghiệp giáo viên mầm non từ 01/01/2026 tại bài viết dưới đây.