Danh sách người lao động của doanh nghiệp

Trong quá trình sản xuất kinh doanh, người lao động là người trực tiếp tham gia và đóng vai trò đảm bảo sự tồn tại và phát triển của mỗi doanh nghiệp.

Danh sách người lao động của doanh nghiệp là những tài liệu quan trọng giúp công ty đó quản lý hiệu quả nguồn nhân lực, đặc biệt là tại những nơi số lượng người lao động lớn.

Hơn nữa, trong trường hợp bắt buộc, danh sách này còn có thể sử dụng làm căn cứ trong việc tham gia và giải quyết các chế độ bảo hiểm xã hội cho người lao động, hoặc khi xin giấy phép kinh doanh cho các ngành nghề có điều kiện.

Từ những phân tích này có thể thấy, việc lập danh sách nhân viên công ty và bảng kê thông tin lao động sẽ giúp chúng ta thực hiện các công việc một cách dễ dàng hơn.

Dưới đây là mẫu Danh sách người lao động của doanh nghiệp. Danh sách này bao gồm các thông tin về nhân thân, hợp đồng lao động và các quyền lợi tương ứng của từng người lao động trong doanh nghiệp, cụ thể:

DANH SÁCH NGƯỜI LAO ĐỘNG
 

Tên doanh nghiệp: ……………..……………………..……………

Mã số doanh nghiệp: ……………..……………………..……………………..

Địa chỉ: ……………..……………………..……………………..…………

Doanh nghiệp cam kết:

1/ Chịu trách nhiệm về tính trung thực của nội dung kê khai.

2/ Đã giải quyết chế độ cho người lao động theo đúng pháp luật về lao động (nếu có phát sinh lao động).

Trên đây là mẫu Danh sách người lao động của doanh nghiệp. Nếu còn thắc mắc, xin mời quý khách hàng liên hệ LuatVietnam để được hỗ trợ.