Công văn 325/LĐTBXH-LĐTL của Bộ Lao động Thương binh và Xã hội về căn cứ giải quyết chế độ trợ cấp thôi việc cho người lao động

thuộc tính Công văn 325/LĐTBXH-LĐTL

Công văn 325/LĐTBXH-LĐTL của Bộ Lao động Thương binh và Xã hội về căn cứ giải quyết chế độ trợ cấp thôi việc cho người lao động
Cơ quan ban hành: Bộ Lao động Thương binh và Xã hội
Số công báo:
Đã biết

Vui lòng đăng nhập tài khoản gói Tiêu chuẩn hoặc Nâng cao để xem Số công báo. Nếu chưa có tài khoản Quý khách đăng ký tại đây!

Số hiệu:325/LĐTBXH-LĐTL
Ngày đăng công báo:Đang cập nhật
Loại văn bản:Công văn
Người ký:Tống Thị Minh
Ngày ban hành:26/01/2015
Ngày hết hiệu lực:Đang cập nhật
Áp dụng:
Đã biết

Vui lòng đăng nhập tài khoản để xem Ngày áp dụng. Nếu chưa có tài khoản Quý khách đăng ký tại đây!

Tình trạng hiệu lực:
Đã biết

Vui lòng đăng nhập tài khoản gói Tiêu chuẩn hoặc Nâng cao để xem Tình trạng hiệu lực. Nếu chưa có tài khoản Quý khách đăng ký tại đây!

Lĩnh vực: Lao động-Tiền lương
 
LuatVietnam.vn độc quyền cung cấp bản dịch chính thống Công báo tiếng Anh của Thông Tấn Xã Việt Nam.
Tình trạng hiệu lực: Đã biết
Hiệu lực: Đã biết
Tình trạng: Đã biết

BỘ LAO ĐỘNG - THƯƠNG BINH VÀ XÃ HỘI
--------
Số: 325/LĐTBXH-LĐTL
V/v: Căn cứ giải quyết chế độ trợ cấp thôi việc cho người lao động
CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM
Độc lập - Tự do - Hạnh phúc
----------------
Hà Nội, ngày 26 tháng 01 năm 2015
 
 
Kính gửi: Sở Lao động - Thương binh và Xã hội tỉnh Bình Định
 
 
Trả lời công văn số 2225/SLĐTBXH-LĐTL ngày 24/11/2014 của quý Sở đề nghị hướng dẫn về việc giải quyết chế độ trợ cấp thôi việc cho người lao động. Sau khi xem xét, Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội thấy rằng, ngày 12/01/2015, Chính phủ ban hành Nghị định số 05/2015/NĐ-CP quy định chi tiết và hướng dẫn thi hành một số nội dung của Bộ luật Lao động, trong đó có quy định về trợ cấp thôi việc, trợ cấp mất việc làm (Điều 14) và trách nhiệm giải quyết chế độ trợ cấp thôi việc cho người lao động có thời gian làm việc ở các cơ quan, tổ chức, đơn vị, doanh nghiệp thuộc khu vực nhà nước và chuyển đến làm việc tại doanh nghiệp trước ngày 01/01/1995 (Khoản 2 Điều 38). Vì vậy, Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội đề nghị quý Sở căn cứ Bộ luật Lao động năm 2012, Nghị định số 05/2015/NĐ-CP nêu trên để hướng dẫn Công ty Điện lực Bình Định thực hiện theo đúng quy định./.
 

 Nơi nhận:
- Như trên;
- Lưu VT, Vụ LĐTL.
TL. BỘ TRƯỞNG
VỤ TRƯỞNG VỤ LAO ĐỘNG - TIỀN LƯƠNG




Tống Thị Minh

 

Để được hỗ trợ dịch thuật văn bản này, Quý khách vui lòng nhấp vào nút dưới đây:

*Lưu ý: Chỉ hỗ trợ dịch thuật cho tài khoản gói Tiếng Anh hoặc Nâng cao

Lược đồ

Vui lòng Đăng nhập tài khoản gói Tiêu chuẩn hoặc Nâng cao để xem Lược đồ.

Chưa có tài khoản? Đăng ký tại đây

Văn bản này chưa có chỉ dẫn thay đổi
* Lưu ý: Để đọc được văn bản tải trên Luatvietnam.vn, bạn cần cài phần mềm đọc file DOC, DOCX và phần mềm đọc file PDF.

Để được giải đáp thắc mắc, vui lòng gọi

19006192

Theo dõi LuatVietnam trên

TẠI ĐÂY

văn bản cùng lĩnh vực
văn bản mới nhất