Pháp lý doanh nghiệp 
Công văn 2661/LĐTBXH-LĐTL của Bộ Lao động, Thương binh và Xã hội về việc xây dựng quy chế trả lương trong Công ty TNHH một thành viên khai thác thuỷ lợi Tây Ninh
Thuộc tính
Nội dung
Tiếng Anh
Lược đồ
Nội dung MIX
- Tổng hợp lại tất cả các quy định pháp luật còn hiệu lực áp dụng từ văn bản gốc và các văn bản sửa đổi, bổ sung, đính chính…
- Khách hàng chỉ cần xem Nội dung MIX, có thể nắm bắt toàn bộ quy định pháp luật hiện hành còn áp dụng, cho dù văn bản gốc đã qua nhiều lần chỉnh sửa, bổ sung.
Tải về
thuộc tính Công văn 2661/LĐTBXH-LĐTL
Công văn 2661/LĐTBXH-LĐTL của Bộ Lao động, Thương binh và Xã hội về việc xây dựng quy chế trả lương trong Công ty TNHH một thành viên khai thác thuỷ lợi Tây Ninh
| Cơ quan ban hành: | Bộ Lao động Thương binh và Xã hội |
| Số công báo: | Đã biết Vui lòng đăng nhập tài khoản gói Tiêu chuẩn hoặc Nâng cao để xem Số công báo. Nếu chưa có tài khoản Quý khách đăng ký tại đây! |
| Số hiệu: | 2661/LĐTBXH-LĐTL |
| Ngày đăng công báo: | Đang cập nhật |
| Loại văn bản: | Công văn |
| Người ký: | Tống Thị Minh |
| Ngày ban hành: | 06/08/2010 |
| Ngày hết hiệu lực: | Đang cập nhật |
| Áp dụng: | |
| Tình trạng hiệu lực: | Đã biết Vui lòng đăng nhập tài khoản gói Tiêu chuẩn hoặc Nâng cao để xem Tình trạng hiệu lực. Nếu chưa có tài khoản Quý khách đăng ký tại đây! |
| Lĩnh vực: | Lao động-Tiền lương |
tải Công văn 2661/LĐTBXH-LĐTL
LuatVietnam.vn độc quyền cung cấp bản dịch chính thống Công báo tiếng Anh của Thông Tấn Xã Việt Nam.
Tình trạng hiệu lực: Đã biết
Hiệu lực: Đã biết
Tình trạng: Đã biết
BỘ LAO ĐỘNG - THƯƠNG BINH VÀ XÃ HỘI ---------------- Số: 2661/LĐTBXH-LĐTL V/v: xây dựng quy chế trả lương trong Công ty TNHH một thành viên khai thác thủy lợi Tây Ninh | CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM Độc lập – Tự do – Hạnh phúc ------------------ Hà Nội, ngày 06 tháng 08 năm 2010 |
Kính gửi: | Công ty trách nhiệm hữu hạn một thành viên khai thác thủy lợi Tây Ninh (Số 211, đường 30-4, TX Tây Ninh, tỉnh Tây Ninh) |
Về xây dựng quy chế trả lương của Công ty, Bộ Lao động, Thương binh và Xã hội đã có công văn số 1772/LĐTBXH-LĐTL ngày 03/6/2010 trả lời Công ty và công văn số 1869/LĐTBXH-LĐTL ngày 10/6/2010 trả lời Sở Lao động, Thương binh và Xã hội Tây Ninh. Theo đề nghị hướng dẫn bổ sung tại công văn số 126/Cty-TCHC ngày 27/7/2010 của Công ty trách nhiệm hữu hạn một thành viên khai thác thủy lợi Tây Ninh, Bộ Lao động, Thương binh và Xã hội có ý kiến như sau:
Công văn số 4320/LĐTBXH-TL ngày 31/12/1998 của Bộ Lao động, Thương binh và Xã hội hướng dẫn xây dựng quy chế trả lương trong doanh nghiệp nhà nước là văn bản hướng dẫn nghiệp vụ, không phải văn bản quy phạm pháp luật theo quy định của Luật ban hành văn bản quy phạm pháp luật, do đó không mang tính bắt buộc doanh nghiệp áp dụng. Đối với Công ty trách nhiệm hữu hạn một thành viên khai thác thủy lợi Tây Ninh có thể tham khảo theo phương pháp hướng dẫn tại công văn số 4320/LĐTBXH-TL nêu trên hoặc các phương pháp khác để xây dựng quy chế trả lương phù hợp với điều kiện đặc thù sản xuất, kinh doanh của công ty theo quy định tại Thông tư số 15/2007/TT-BLĐTBXH ngày 31/8/2007 của Bộ Lao động, Thương binh và Xã hội.
Bộ Lao động, Thương binh và Xã hội trả lời để Công ty trách nhiệm hữu hạn một thành viên khai thác thủy lợi Tây Ninh biết. Trường hợp có vướng mắc, đề nghị Công ty báo cáo Ủy ban nhân dân tỉnh Tây Ninh xem xét, xử lý./.
Nơi nhận: - Như trên; - TT Phạm Minh Huân (để báo cáo); - Lưu: VP, Vụ LĐTL. | TL. BỘ TRƯỞNG VỤ TRƯỞNG VỤ LAO ĐỘNG - TIỀN LƯƠNG Tống Thị Minh |
Lược đồ
Vui lòng Đăng nhập tài khoản gói Tiêu chuẩn hoặc Nâng cao để xem Lược đồ.
Chưa có tài khoản? Đăng ký tại đây
Văn bản này chưa có chỉ dẫn thay đổi
văn bản tiếng việt
văn bản TIẾNG ANH
* Lưu ý: Để đọc được văn bản tải trên Luatvietnam.vn, bạn cần cài phần mềm đọc file DOC, DOCX và phần mềm đọc file PDF.