Pháp lý doanh nghiệp 
Công văn 1921/CHHVN-TCCB của Cục Hàng hải Việt Nam về việc rà soát danh mục công việc nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm và đặc biệt nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm
- Tổng hợp lại tất cả các quy định pháp luật còn hiệu lực áp dụng từ văn bản gốc và các văn bản sửa đổi, bổ sung, đính chính…
- Khách hàng chỉ cần xem Nội dung MIX, có thể nắm bắt toàn bộ quy định pháp luật hiện hành còn áp dụng, cho dù văn bản gốc đã qua nhiều lần chỉnh sửa, bổ sung.
thuộc tính Công văn 1921/CHHVN-TCCB
| Cơ quan ban hành: | Cục Hàng hải Việt Nam |
| Số công báo: | Đã biết Vui lòng đăng nhập tài khoản gói Tiêu chuẩn hoặc Nâng cao để xem Số công báo. Nếu chưa có tài khoản Quý khách đăng ký tại đây! |
| Số hiệu: | 1921/CHHVN-TCCB |
| Ngày đăng công báo: | Đang cập nhật |
| Loại văn bản: | Công văn |
| Người ký: | Nguyễn Nhật |
| Ngày ban hành: | 21/06/2013 |
| Ngày hết hiệu lực: | Đang cập nhật |
| Áp dụng: | |
| Tình trạng hiệu lực: | Đã biết Vui lòng đăng nhập tài khoản gói Tiêu chuẩn hoặc Nâng cao để xem Tình trạng hiệu lực. Nếu chưa có tài khoản Quý khách đăng ký tại đây! |
| Lĩnh vực: | Lao động-Tiền lương |
tải Công văn 1921/CHHVN-TCCB
BỘ GIAO THÔNG VẬN TẢI Số: 1921/CHHVN-TCCB V/v:Rà soát danh mục công việc NNĐHNH và đặc biệt NNĐHNH | CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM Hà Nội, ngày 21 tháng 06 năm 2013 |
Kính gửi: | - Các Cảng vụ Hàng hải; |
Thực hiện Công văn số 2078/LĐTBXH-ATLĐ ngày 11 tháng 6 năm 2013 của Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội, Cục Hàng hải Việt Nam yêu cầu các đơn vị:
Tiến hành rà soát, đề xuất sửa đổi, bổ sung (đưa vào danh mục, đưa ra khỏi danh mục hoặc thay đổi điều kiện lao động) các công việc nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm và đặc biệt nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm thuộc ngành, lĩnh vực công việc được ban hành kèm theo các Quyết định của Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội; số 1453/LĐTBXH-QĐ ngày 13/10/1995, số 915/LĐTBXH-QĐ ngày 30/7/1996, số 1629/LĐTBXH-QĐ ngày 26/12/1996, số 190/1999/QĐ-BLĐTBXH ngày 03/3/1999, số 1580/2000/QĐ-BLĐTBXH ngày 26/12/2000, số 1152/2003/QĐ-BLĐTBXH ngày 19/9/2003 (theo mẫu gửi kèm).
Đơn vị gửi văn bản đề nghị về Cục Hàng hải Việt Nam (qua Phòng Tổ chức cán bộ) và theo địa chỉ email: haiph@vinamarine.gov.vn trước ngày 25 tháng 6 năm 2013 để tổng hợp, báo cáo Bộ Giao thông vận tải, Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội./.
Nơi nhận: | CỤC TRƯỞNG |
RÀ SOÁT DANH MỤC CÔNG VIỆC NẶNG NHỌC, ĐỘC HẠI, NGUY HIỂM VÀ ĐẶC BIỆT NẶNG NHỌC, ĐỘC HẠI, NGUY HIỂM
I. Công việc đưa vào danh mục
STT | Tên công việc | Điều kiện lao động | Loại | Số liệu về điều kiện lao động | Ghi chú |
1 | Ghi rõ tên công việc đề nghị đưa vào danh sách | Mô tả điều kiện lao động | Đề nghị loại mấy (IV, V, VI) | Đã có số liệu về điều kiện lao động thì đánh dấu “X” | Ghi rõ nếu có gửi kèm số liệu về điều kiện lao động |
II. Công việc đưa ra khỏi danh mục
STT | Tên công việc | Điều kiện lao động | Quyết định liên quan | Lý do đưa ra khỏi danh mục | Ghi chú |
1 | Ghi rõ tên công việc đề nghị(*) | Mô tả điều kiện lao động hiện tại | Quyết định ban hành tạm thời công việc(*) | Nêu rõ lý do đề nghị đưa ra khỏi danh mục | Ghi rõ nếu có gửi kèm số liệu về điều kiện lao động |
III. Công việc thay đổi điều kiện lao động
STT | Tên công việc | Điều kiện lao động (theo QĐ) | Quyết định liên quan | Điều kiện lao động hiện tại | Ghi chú |
1 | Ghi rõ tên công việc đề nghị(*) | Mô tả điều kiện lao động hiện tại | Quyết định ban hành tạm thời công việc(*) | Mô tả điều kiện lao động hiện tại và đề xuất Loại mấy | Ghi rõ nếu có gửi kèm số liệu về điều kiện lao động |
Lược đồ
Vui lòng Đăng nhập tài khoản gói Tiêu chuẩn hoặc Nâng cao để xem Lược đồ.
Chưa có tài khoản? Đăng ký tại đây