Quyết định 54/2021/QĐ-UBND Hà Tĩnh Quy chế nâng bậc lương trước thời hạn do lập thành tích xuất sắc

Quyết định 54/2021/QĐ-UBND: Quy chế nâng bậc lương trước thời hạn cho cán bộ, công chức, viên chức tại Hà Tĩnh

Quyết định 54/2021/QĐ-UBND do Ủy ban nhân dân tỉnh Hà Tĩnh ban hành ngày 24/12/2021, có hiệu lực từ ngày 10/01/2022, thay thế các Quyết định số 55/2013/QĐ-UBND và số 26/2015/QĐ-UBND. Quyết định này quy định về việc nâng bậc lương trước thời hạn cho cán bộ, công chức, viên chức và người lao động trên địa bàn tỉnh Hà Tĩnh do lập thành tích xuất sắc trong thực hiện nhiệm vụ.

Đối tượng áp dụng

• Cán bộ, công chức, viên chức và người lao động trong các cơ quan nhà nước, đơn vị sự nghiệp công lập, các hội có tính chất đặc thù được giao biên chế thuộc quản lý của Ủy ban nhân dân tỉnh Hà Tĩnh.
• Cơ quan, tổ chức, cá nhân có liên quan đến việc nâng bậc lương trước thời hạn.

Nguyên tắc và điều kiện nâng bậc lương

• Nguyên tắc: Việc nâng bậc lương phải đảm bảo công bằng, dân chủ, công khai, động viên cán bộ, công chức, viên chức, người lao động thi đua phấn đấu hoàn thành tốt nhiệm vụ. Không thực hiện hai lần liên tiếp nâng bậc lương trước thời hạn do lập thành tích xuất sắc.
• Điều kiện: Cán bộ, công chức, viên chức và người lao động phải đạt đủ tiêu chuẩn theo quy định và lập thành tích xuất sắc đã được công nhận bằng văn bản. Thời gian nâng bậc lương trước thời hạn tối đa là 12 tháng so với thời gian quy định.

Tỷ lệ và cách tính số người được nâng bậc lương

• Tỷ lệ: Không vượt quá 10% tổng số cán bộ, công chức, viên chức và người lao động trong danh sách trả lương của cơ quan, đơn vị.
• Cách tính: Thực hiện theo quy định tại Thông tư số 08/2013/TT-BNV.

Cấp độ thành tích và thời gian nâng bậc lương

• 12 tháng: Đối với những người đạt các danh hiệu, thành tích cao như Huân chương Lao động, danh hiệu vinh dự nhà nước, giải thưởng Hồ Chí Minh, Bằng khen của Thủ tướng Chính phủ, v.v.
• 9 tháng: Đối với những người được tặng bằng khen của Ủy ban nhân dân tỉnh, Ban Thường vụ Tỉnh ủy, hoặc có 02 năm trở lên đạt danh hiệu Chiến sĩ thi đua cơ sở.
• 6 tháng: Đối với những người có ít nhất 01 năm đạt danh hiệu Chiến sĩ thi đua cơ sở hoặc được tặng bằng khen đột xuất.

Trách nhiệm thi hành

• Các sở, ban, ngành, đơn vị sự nghiệp: Xây dựng và ban hành Quy chế nâng bậc lương trước thời hạn của cơ quan, đơn vị mình, đảm bảo công khai và gửi cơ quan quản lý cấp trên để theo dõi và kiểm tra.
• Sở Nội vụ: Hướng dẫn, kiểm tra, giám sát việc thực hiện chế độ nâng bậc lương trước thời hạn, thẩm định và có ý kiến về số người được giao thêm trong tỷ lệ nâng bậc lương trước thời hạn.

Quyết định này nhằm khuyến khích và động viên cán bộ, công chức, viên chức và người lao động tại Hà Tĩnh phấn đấu hoàn thành tốt nhiệm vụ, đồng thời đảm bảo tính công bằng và minh bạch trong việc nâng bậc lương trước thời hạn.

Xem chi tiết Quyết định 54/2021/QĐ-UBND có hiệu lực kể từ ngày 10/01/2022