Hướng dẫn cách tính tiền thai sản năm 2021 chuẩn nhất
Chế độ thai sản là một trong những mối quan tâm hàng đầu của người lao động khi sinh con. Trong thời gian nghỉ sinh con, người lao động sẽ không được hưởng lương do người sử dụng lao động trả mà được hưởng các khoản trợ cấp theo chế độ thai sản của bảo hiểm xã hội.
Mức hưởng thai sản 2021 như sau:
1. Tiền trợ cấp một lần khi sinh con (tiền tã lót thai sản)
Điều 38 của Luật Bảo hiểm xã hội quy định:
Lao động nữ sinh con được trợ cấp một lần cho mỗi con bằng 02 lần mức lương cơ sở tại tháng lao động nữ sinh con.
Trường hợp sinh con nhưng chỉ có cha tham gia bảo hiểm xã hội thì cha được trợ cấp một lần bằng 02 lần mức lương cơ sở tại tháng sinh con cho mỗi con.
Theo đó, mức lương cơ sở được lấy làm căn cứ để tính tiền trợ cấp một lần khi sinh con. Năm 2021, mức lương cơ sở vẫn là 1.490.000 đồng/tháng.
Như vậy:
Mức trợ cấp một lần cho mỗi con là: 1.490.000 đồng x 2 = 2.980.000 đồng;
Lưu ý, trong trường hợp vợ không tham gia bảo hiểm xã hội, chỉ có chồng tham gia bảo hiểm xã hội thì chồng sẽ được khoản tiền trợ cấp một lần khi sinh con nêu trên.

Hướng dẫn cách tính tiền thai sản 2021 chuẩn nhất (Ảnh minh họa)
2. Tiền thai sản trong thời gian nghỉ sinh
Hiện nay, lao động nữ khi sinh con sẽ được nghỉ việc hưởng chế độ thai sản trước và sau khi sinh con 06 tháng.
Điều 39 của Luật Bảo hiểm xã hội chỉ rõ:
Mức hưởng chế độ thai sản của lao động nữ sinh con mỗi tháng bằng 100% mức bình quân tiền lương tháng đóng bảo hiểm xã hội của 06 tháng trước khi nghỉ việc hưởng chế độ thai sản.
Trường hợp người lao động đóng bảo hiểm xã hội chưa đủ 06 tháng thì mức hưởng là mức bình quân tiền lương tháng của các tháng đã đóng bảo hiểm xã hội.
Ví dụ như sau:
Chị A đóng bảo hiểm xã hội từ tháng 01/2020 đến tháng 12/2020 với mức lương đóng bảo hiểm xã hội là 06 triệu đồng/tháng;
- Từ tháng 01/2021 đến tháng 03/2021, mức lương đóng bảo hiểm xã hội của chị là 07 triệu đồng/tháng.
- Tháng 04/2021, chị nghỉ sinh con.
Như vậy, mức bình quân tiền tháng đóng bảo hiểm xã hội của 06 tháng trước khi chị nghỉ sinh con là 6,5 triệu đồng. Đây chính là mức hưởng chế độ thai sản hàng tháng của chị.
Chị nghỉ sinh trong vòng 06 tháng, nên tổng số tiền thai sản chị nhận được trong thời gian này là = 6,5 triệu đồng/tháng x 6 = 39 triệu đồng.
3. Tiền dưỡng sức sau sinh
Theo Điều 41 của Luật Bảo hiểm xã hội 2014:
Lao động nữ ngay sau thời gian hưởng chế độ thai sản, trong khoảng thời gian 30 ngày đầu làm việc mà sức khoẻ chưa phục hồi thì được nghỉ dưỡng sức, phục hồi sức khoẻ.
Thời gian nghỉ dưỡng sức, phục hồi sức khoẻ được tính cụ thể như sau:
- Tối đa 10 ngày đối với lao động nữ sinh một lần từ hai con trở lên;
- Tối đa 07 ngày đối với lao động nữ sinh mổ;
- Tối đa 05 ngày đối với các trường hợp khác.
Thời gian này bao gồm cả ngày nghỉ lễ, nghỉ Tết, ngày nghỉ hằng tuần.
Trong những ngày nghỉ dưỡng sức, lao động nữ được hưởng tiền trợ cấp với mức mỗi ngày bằng 30% lương cơ sở.
Như vậy, nếu nghỉ dưỡng sức năm 2021, mức tiền dưỡng sức là 447.000 đồng/ngày (30% mức lương cơ sở 1,49 triệu đồng/tháng)
Ví dụ: Chị B phải sinh mổ. Ngày 20/1/2021, chị hết thời gian nghỉ 06 tháng thai sản nhưng do điều kiện sức khỏe chưa ổn định, chị xin nghỉ dưỡng sức. Theo quy định chị được nghỉ 07 ngày với mức hưởng tiền dưỡng sức mỗi ngày là 447.000 đồng/ngày.
Do đó, tổng tiền dưỡng sức mà chị là: 447.000 đồng x 7 = 3.129.000 đồng.
Theo quy định tại khoản 2 Điều 4 Quyết định 166 của Bảo hiểm xã hội Việt Nam, để được nhận tiền dưỡng sức sau sinh, người lao động phải có tên trong Danh sách người lao động nghỉ việc hưởng chế độ thai sản do người sử dụng lao động lập.
Dù pháp luật không quy định cụ thể các giấy tờ người lao động cần chuẩn bị, tuy nhiên, để đảm bảo quyền lợi cho mình, người lao động nên cung cấp đầy đủ, kịp thời các giấy tờ theo yêu cầu của người sử dụng lao động khi lập danh sách này.
Trên đây là toàn bộ thông tin liên quan đến cách tính tiền thai sản năm 2021 và cách tính đối với từng khoản tiền cụ thể. Nhìn chung, quyền lợi liên quan đến tiền thai sản năm 2021 vẫn không có gì thay đổi so với năm 2020.Nếu có vướng mắc về chế độ thai sản, bạn đọc có thể liên hệ: 1900.6192 để được hỗ trợ.
>> Chính sách bảo hiểm xã hội năm 2021: Nhiều thay đổi lớn
Để được giải đáp thắc mắc, vui lòng gọi
1900.6192 hoặc gửi câu hỏi tại đây

- Tiền thai sản là tài sản chung hay riêng của vợ, chồng? (09/12/2020 09:00)
- Công thức tính tiền thai sản đơn giản cho mọi người lao động (04/12/2020 14:00)
- Hướng dẫn cách tính tiền thai sản sinh đôi năm 2021 (19/11/2020 14:00)
- Nghỉ thai sản xong nghỉ việc luôn được hưởng trợ cấp thất nghiệp không? (10/11/2020 19:30)
- Các khoản tiền thai sản được nhận khi sinh mổ (05/11/2020 16:00)
- Chế độ thai sản đối với người nhận con nuôi (02/11/2020 09:00)
- Cách tính, cách nhận tiền dưỡng sức sau sinh (02/11/2020 09:00)
- Chế độ thai sản: Quyền lợi cần biết khi sinh con năm 2021 (30/10/2020 09:00)
- Hướng dẫn cách tính tiền thai sản năm 2021 chuẩn nhất (30/10/2020 09:00)
- Sinh xong bao lâu nhận được tiền thai sản? (22/10/2020 14:00)
- Khi nào được trả gộp 2 tháng lương hưu cùng lúc? (18/01/2021 11:25)
- Đóng bảo hiểm bao lâu thì được rút BHXH 1 lần? (16/01/2021 19:30)
- BHYT thông tuyến tỉnh: Khi nào vẫn phải quay về tuyến huyện? (16/01/2021 16:18)
- Thêm một cách để người không đi làm cũng có lương hưu (15/01/2021 11:12)
- Thời gian để được nhận 5 khoản tiền bảo hiểm quan trọng (14/01/2021 16:39)
- Nghỉ việc trước khi sinh con có được hưởng thai sản? (14/01/2021 10:00)
- Điều kiện hưởng lương hưu tối đa từ năm 2021 (29/10/2020 14:24)
- Tuổi nghỉ hưu của giáo viên năm 2021 (28/10/2020 14:03)
- Hồ sơ nghỉ hưu gồm những gì? Nộp ở đâu? (27/10/2020 19:30)
- Cách tính lương hưu từ năm 2021 đối với lao động nam (26/10/2020 14:00)
- Cách gửi hồ sơ bảo hiểm xã hội qua đường bưu điện (25/10/2020 08:00)