Công văn 3895/BHXH-TB 2017 đối tượng tham gia, tiền lương làm căn cứ đóng BHXH, BHYT, BHTN
- Tổng hợp lại tất cả các quy định pháp luật còn hiệu lực áp dụng từ văn bản gốc và các văn bản sửa đổi, bổ sung, đính chính…
- Khách hàng chỉ cần xem Nội dung MIX, có thể nắm bắt toàn bộ quy định pháp luật hiện hành còn áp dụng, cho dù văn bản gốc đã qua nhiều lần chỉnh sửa, bổ sung.
thuộc tính Công văn 3895/BHXH-TB
Cơ quan ban hành: | Bảo hiểm xã hội Thành phố Hà Nội |
Số công báo: | Đang cập nhật |
Số hiệu: | 3895/BHXH-TB |
Ngày đăng công báo: | Đang cập nhật |
Loại văn bản: | Công văn |
Người ký: | Đàm Thị Hòa |
Ngày ban hành: | 29/12/2017 |
Ngày hết hiệu lực: | Đang cập nhật |
Áp dụng: | |
Tình trạng hiệu lực: | Đã biết Vui lòng đăng nhập tài khoản gói Tiêu chuẩn hoặc Nâng cao để xem Tình trạng hiệu lực. Nếu chưa có tài khoản Quý khách đăng ký tại đây! |
Lĩnh vực: | Bảo hiểm |
tải Công văn 3895/BHXH-TB
BẢO HIỂM XÃ HỘI VIỆT NAM Số: 3895/BHXH-TB | CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM Hà Nội, ngày 29 tháng 12 năm 2017 |
THÔNG BÁO
ĐỐI TƯỢNG THAM GIA, TIỀN LƯƠNG LÀM CĂN CỨ ĐÓNG BHXH, BHYT, BHTN
Căn cứ Nghị định số 141/2017/NĐ-CP ngày 07/12/2017 của Thủ tướng Chính phủ quy định mức lương tối thiểu vùng đối với người lao động làm việc theo hợp đồng lao động, áp dụng từ ngày 01/01/2018; căn cứ Quyết định số 595/QĐ-BHXH ngày 14/4/2017 của Tổng Giám đốc Bảo hiểm xã hội Việt Nam, Bảo hiểm xã hội thành phố Hà Nội thông báo như sau:
1. Đối tượng tham gia
Từ ngày 01/01/2018 ngoài các đối tượng theo quy định tại điều 2 Luật BHXH 58/2014/QH13 ngày 20/11/2014 của Quốc hội, người làm việc theo HĐLĐ có thời hạn từ đủ 01 tháng đến dưới 03 tháng thuộc đối tượng tham gia BHXH bắt buộc, BHTNLĐ-BNN; không thuộc đối tượng tham gia BHYT, BHTN.
2. Mức tiền lương làm căn cứ đóng BHXH, BHYT, BHTN, BHTNLĐ-BNN
- Vùng I: mức 3.980.000 đồng/tháng;
- Vùng II: mức 3.530.000 đồng/tháng;
- Vùng III: Mức 3.090.000 đồng/tháng;
- Vùng IV: mức 2.760.000 đồng/tháng;
- Mức lương tối thiểu vùng quy định là mức thấp nhất làm cơ sở để đơn vị và người lao động thỏa thuận và trả lương, trong đó đảm bảo mức lương trả cho người lao động làm việc trong điều kiện lao động bình thường làm công việc giản đơn nhất;
- Cao hơn ít nhất 7% so với mức lương tối thiểu vùng đối với người lao động làm công việc đòi hỏi người lao động đã qua học nghề, đào tạo nghề theo quy định.
- Các khoản phụ cấp lương, các khoản bổ sung khác đóng BHXH căn cứ theo hợp đồng lao động.
Mức lương tối thiểu vùng không bao gồm các khoản phụ cấp lương và các khoản bổ sung.
Bảo hiểm xã hội thành phố Hà Nội thông báo để Giám đốc Bảo hiểm xã hội các quận, huyện, thị xã; Trưởng các phòng nghiệp vụ và các đơn vị sử dụng lao động được biết làm căn cứ thực hiện./.
Nơi nhận: | KT. GIÁM ĐỐC |
Lược đồ
Vui lòng Đăng nhập tài khoản gói Tiêu chuẩn hoặc Nâng cao để xem Lược đồ.
Chưa có tài khoản? Đăng ký tại đây