Pháp lý doanh nghiệp 
Các đối tượng mới phải đóng BHXH từ ngày 01/7/2025
Căn cứ quy định tại khoản 1, khoản 2 Điều 2 Luật Bảo hiểm xã hội 2014 và khoản 1, khoản 2 Điều 2 Luật Bảo hiểm xã hội 2024, có thể thấy các đối tượng tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc như thống kê ở bảng dưới đây.
STT | Đối tượng tham gia BHXH bắt buộc | Luật BHXH 2014 | Luật BHXH 2024 | Ghi chú |
1 | Người làm việc theo HĐLĐ không xác định thời hạn, xác định thời hạn, mùa vụ ≥ 03 tháng | Có | Điều chình người làm việc theo HĐLĐ từ ≥ 01 tháng, kể cả thỏa thuận có trả công và quản lý | Mở rộng định nghĩa hợp đồng, không còn hợp đồng mùa vụ riêng |
2 | Người làm việc theo HĐLĐ từ 01 đến dưới 03 tháng | Có | Gộp chung vào nhóm ≥ 01 tháng | |
3 | Cán bộ, công chức, viên chức | Có | Có | |
4 | Công nhân quốc phòng, công nhân công an, người làm trong tổ chức cơ yếu | Có | Có | |
5 | Sĩ quan, quân nhân, công an nhân dân, người làm công tác cơ yếu hưởng lương như quân nhân | Có | Có | |
6 | Hạ sĩ quan, binh sĩ, học viên quân đội, công an, cơ yếu hưởng sinh hoạt phí | Có | Có | |
7 | Người đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng | Có | Có (trừ trường hợp có điều ước quốc tế khác) | |
8 | Người quản lý doanh nghiệp, quản lý hợp tác xã có hưởng lương | Có | Có | |
9 | Người hoạt động không chuyên trách cấp xã | Có | Có, mở rộng thêm ở thôn, tổ dân phố | Mở rộng địa bàn áp dụng |
10 | Người làm việc không trọn thời gian, có lương ≥ mức lương tối thiểu đóng BHXH | Không | Có | Mới từ 01/7/2025 |
11 | Chủ hộ kinh doanh có đăng ký kinh doanh | Không | Có | Mới từ 01/7/2025 |
12 | Người quản lý doanh nghiệp, hợp tác xã không hưởng lương | Không | Có | Mới từ 01/7/2025 |
13 | Vợ/chồng đi công tác nhiệm kỳ ở nước ngoài hưởng sinh hoạt phí | Không | Có | Mới từ 01/7/2025 |
14 | Dân quân thường trực | Không | Có | Mới từ 01/7/2025 |
15 | Người lao động là công dân nước ngoài làm việc tại Việt Nam | Có (có giấy phép lao động/chứng chỉ hành nghề) | Có (HĐLĐ từ đủ 12 tháng trở lên, trừ 1 số trường hợp) | Làm rõ thêm điều kiện thời hạn hợp đồng và loại trừ |
Như vậy từ 01/7/2025, các trường hợp mới phải đóng BHXH gồm:
- Người làm việc không trọn thời gian, có lương ≥ mức lương tối thiểu đóng BHXH
- Chủ hộ kinh doanh có đăng ký kinh doanh
- Người quản lý DN, HTX không hưởng lương
- Vợ/chồng đi công tác nhiệm kỳ ở nước ngoài hưởng sinh hoạt phí
- Dân quân thường trực.
Điều chỉnh trường hợp người sử dụng lao động thuộc đối tượng tham gia BHXH bắt buộc
Từ ngày 01/7/2025, theo Luật Bảo hiểm xã hội 2024, số 41/2024/QH15, khoản 3 Điều 2 đã có một số điều chỉnh mở rộng về người sử dụng lao động thuộc đối tượng tham gia BHXH bắt buộc so với Luật BHXH 2014, số 58/2014/QH13, cụ thể như sau:
Nội dung | Luật BHXH 2014 (58/2014/QH13) | Luật BHXH 2024 (41/2024/QH15) | Thay đổi đáng chú ý từ 01/7/2025 |
|---|---|---|---|
Đối tượng tổ chức, cơ quan | Bao gồm: cơ quan nhà nước, đơn vị sự nghiệp, đơn vị vũ trang nhân dân; tổ chức chính trị, tổ chức chính trị - xã hội, tổ chức xã hội, tổ chức xã hội - nghề nghiệp, tổ chức quốc tế… | Giữ nguyên và làm rõ thêm: cơ quan nhà nước, đơn vị sự nghiệp công lập, đơn vị, doanh nghiệp thuộc Quân đội, Công an, tổ chức cơ yếu | Làm rõ cụ thể hơn các đơn vị trong QĐND, CAND và cơ yếu |
Doanh nghiệp, hợp tác xã, hộ kinh doanh... | Có | Có | Không thay đổi đáng kể |
Tổ hợp tác | Có | Có | Không thay đổi |
Liên hiệp hợp tác xã | Không nêu cụ thể | Bổ sung rõ ràng | Mở rộng đối tượng |
Cá nhân có thuê mướn lao động theo HĐLĐ | Có | Có | Không thay đổi |
Trên đây là thông tin về các đối tượng mới phải đóng BHXH từ ngày 01/7/2025.
