Tin liên quan của Nghị định 73/2024/NĐ-CP

Bộ Giáo dục và Đào tạo đề xuất hỗ trợ tối thiểu 01 năm tiền lương cơ bản cho giáo viên mầm non công lập được tuyển dụng mới từ năm học 2025 - 2026 để thực hiện nhiệm vụ nuôi dưỡng, chăm sóc và giáo dục trẻ em từ 03 - 05 tuổi.

Bên cạnh việc nghỉ làm, lao động nữ còn được nhận một khoản tiền cho những ngày nghỉ dưỡng sức sau sinh khi tham gia bảo hiểm xã hội (BHXH). Tuy nhiên, không phải ai cũng biết cách nhận khoản tiền này.

Từ ngày 01/7/2025, Luật Bảo hiểm xã hội 2024 số 41/2024/QH15 chính thức có hiệu lực. Bên cạnh việc mở rộng nhóm đối tượng tham gia, Luật Bảo hiểm xã hội 2024 đã quy định những trường hợp không phải đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc. Cụ thể sẽ được đề cập trong bài viết dưới đây.

Từ 01/01/2026, Luật Nhà giáo 2025 chính thức có hiệu lực có sửa đổi đáng chú ý về lương của nhà giáo. Tại dự thảo Nghị định về chế độ của nhà giáo, Bộ Nội vụ đề xuất về bảng lương giáo viên từ 2026 theo hệ số mới. Cùng xem chi tiết tại bài viết dưới đây.

Sinh mổ được nghỉ dưỡng sức bao nhiêu ngày? Vấn đề này thường rất nhiều người quan tâm bởi khi sinh mổ, sức khỏe của lao động nữ sẽ bị ảnh hưởng khá lớn nên cần có thêm thời gian nghỉ ngơi, điều dưỡng.

Một trong những cách để người lao động tự do được hưởng lương hưu khi về già chính là tham gia bảo hiểm xã hội (BHXH) tự nguyện. Vậy mức đóng BHXH tự nguyện năm 2026 là bao nhiêu?

Nhiều người tham gia bảo hiểm y tế không biết được mức hưởng bảo hiểm y tế của mình khi khám, chữa bệnh tại các cơ sở y tế. Bài viết dưới đây cập nhật mức hưởng bảo hiểm y tế đúng tuyến, trái tuyến mới nhất theo quy định của pháp luật hiện hành.

Mức lương cơ sở năm 2026 cho cán bộ, công chức, viên chức có tăng hay không là nội dung được nhiều người quan tâm? Bài viết dưới đây sẽ cung cấp thông tin về vấn đề này.

Lương hưu, tuổi nghỉ hưu luôn là những vấn đề “nóng” được người lao động vô cùng quan tâm. Sang năm 2025, chế độ hưu trí của người lao động liệu có sự thay đổi nào không?

Nghị định 152/2025/NĐ-CP về phân cấp, phân quyền trong lĩnh vực thi đua, khen thưởng đã quy định mức tiền thưởng Danh hiệu thi đua đối với cá nhân, tổ chức.

Mang thai và sinh một lúc hai con đồng nghĩa với việc sự vất vả cũng tăng lên gấp đôi. Do đó, chế độ thai sản khi sinh đôi cũng được ưu tiên thêm nhiều quyền lợi hơn so với trường hợp chỉ sinh một con.

Để được hưởng chế độ thai sản, thông thường lao động nữ phải đóng bảo hiểm xã hội (BHXH) bắt buộc ít nhất 06 tháng trong vòng 12 tháng trước khi sinh. Vậy có trường hợp nào đóng BHXH dưới 06 tháng mà được hưởng thai sản không?

Nếu bạn còn băn khoăn về việc vừa đi làm thuê vừa mở công ty riêng thì có phải đóng BHXH, hãy theo dõi bài viết này để được cung cấp thông tin theo quy định mới nhất.

Bài viết sẽ giúp bạn hiểu rõ các khoản tiền xăng xe, điện thoại, ăn trưa... cho người lao động có phải đóng bảo hiểm xã hội (BHXH) hay không theo quy định pháp luật mới nhất.

Tham gia bảo hiểm y tế (BHYT) là cách tốt nhất để cộng đồng chia sẻ rủi ro khi ốm đau, bệnh tật. Bài viết dưới đây sẽ hướng dẫn cách mua bảo hiểm y tế để được lợi nhất.

Khi không còn ở độ tuổi lao động, người lao động thường quan tâm nhiều hơn đến chế độ hưu trí và tử tuất. Trong phạm vi bài viết này, LuatVietnam sẽ cập nhật những thông tin mới nhất về chế độ tử tuất.

Lao động nữ sau khi sinh nếu không có đủ sức khoẻ để làm việc thì có thể được nghỉ dưỡng sức sau sinh và hưởng các chế độ tương ứng. Vậy chế độ nghỉ dưỡng sức sau sinh cho lao động nữ được quy định như thế nào?

Bảo hiểm xã hội tự nguyện (BHXH tự nguyện) là loại hình bảo hiểm được lựa chọn mức đóng và phương thức đóng. Bài viết dưới đây sẽ cung cấp những thông tin đáng lưu ý về loại hình bảo hiểm này.

Cùng tìm hiểu quyền lợi mà người lao động sẽ được hưởng khi sinh con trong năm nay theo quy định mới nhất.

01/7/2025 thời điểm Luật BHXH 2024 có hiệu lực với nhiều chính sách mới có lợi hơn đối với người lao động, người nghỉ hưu… Bài viết dưới đây thông tin những chính sách mới về chế độ thai sản tại Luật này.